Sociálna skupina- spoločenstvo ľudí, ktorých spájajú spoločné záujmy a ciele, normy správania a hodnoty; sa líši diferenciáciou vnútroskupinových funkcií, rolí, hierarchiou medziľudských vzťahov a určitou mierou vnútroskupinovej súdržnosti. Všeobecné záujmy sociálnej skupiny sa konkretizujú systémom skupinových cieľov, vytvára sa skupinový obraz o živote členov skupiny, vzniká špecializácia skupinovej činnosti so zodpovedajúcou štruktúrou spoločne delenej práce, ktorá určuje veľkosť skupina. Podľa číselného zloženia sa sociálna skupina člení na, priemerné a.

Veľká sociálna skupina- kvantitatívne neobmedzené spoločenstvo ľudí, rozlišujúce sa na základe rôznych sociálnych charakteristík - demografických, triednych, národnostných, straníckych. Vo veľkých skupinách sa formujú kultúrne hodnoty, rozvíjajú sa tradície, základné hodnoty - ideológia spoločnosti. Sociálne spojenie vo veľkých sociálnych skupinách sa uskutočňuje prostredníctvom masovej komunikácie.

Stredné sociálne skupiny, majúce určité znaky veľkých, líšia sa územnou lokalizáciou, možnosťou priamej komunikácie (kolektív veľkého závodu, ústavu, školy, vojenského útvaru).

Malá sociálna skupina- skupina priamo kontaktujúcich jedincov spojených spoločnými záujmami, cieľmi a skupinovými normami správania. Malá skupina má určité kvantitatívne zloženie, štruktúrnu organizáciu, sociálno-psychologické mechanizmy života, skupinovú dynamiku.

V malej sociálnej skupine existuje riadiaci článok - vodca, ktorý realizuje spoločné záujmy, stanovuje ciele aktivít a organizuje spoločné aktivity členov skupiny. Formálni lídri alebo etablovaní lídri, ako aj podlídri tvoria „think tank“ skupiny; prevažnú časť skupiny tvoria interpreti s rôznym statusom skupiny. Prípadne existencia nízko postavených členov skupiny, ktorí si v nej nenašli svoje miesto.. Medziľudské vzťahy a priame medziľudské kontakty sú v malej skupine nevyhnutné. Tvorí sa najsúdržnejšie jadro malej skupiny primárna skupina.

Sociálne prostredie, ktoré človeka bezprostredne obklopuje mikroprostredie- súbor rôznych malých skupín. Sú jedným z hlavných faktorov formovania ľudského správania – sociálne prispôsobeného aj odchyľujúceho sa od sociálnych požiadaviek (deviantné).

V západnej sociálnej psychológii sa skupiny delia na spoločenské, sociálne a primárne:

• Komu spoločenský skupiny zahŕňajú globálne makrosociálne komunity s vlastnou identitou;
• Komu sociálnej skupiny zahŕňajú hlavné vrstvy (vrstvy) danej spoločnosti, ako aj územné, profesijné, priemyselné, konfesionálne a podobné komunity;
• Komu primárny skupiny zahŕňajú malé skupiny (mikroskupiny, ktoré sa líšia priamymi kontaktmi svojich členov – rodinné, pracovné, športové a herné skupiny, záujmové skupiny atď.).

Malé skupiny sú rozdelené na formálne a neformálne. Formálne skupiny sú spojené oficiálnymi cieľmi a majú regulovanú štruktúru potrebnú na dosiahnutie týchto cieľov. Neformálne skupiny nemajú formálne stanovenú štruktúru. Interakcia členov je tu spontánna a je determinovaná ich osobnými vzťahmi, zhodou hodnotového systému. Je v nej však aj vnútroskupinová hierarchia. Človek patrí do rôznych formálnych i neformálnych skupín – pracovný kolektív, verejná organizácia, okruh priateľov a pod.

Skupina, ktorej normy jednotlivec uznáva ako najcennejšie - odkaz(z lat. referentis- podávanie správ) alebo referenčná skupina. Špecialista sa teda zameriava na určitú skupinu vážených kolegov, športovca - na normy známych držiteľov rekordov atď. Zarytých zločincov nesúhlas väčšiny ľudí rozčuľuje, ale citlivo vnímajú postavenie svojho zločinca. skupina.

Na rôzne skupiny možno odkazovať rôznymi spôsobmi. Adolescent si môže vážiť normy správania svojich spoločníkov a rodičov. Mnohé činy človeka v mikroprostredí sú vysvetlené jeho túžbou po sebapotvrdení v referenčnej skupine.

Sociálne pozitívne skupiny majú silný vplyv na sociálno-psychologický vývoj jednotlivca. Zaradením sa do týchto skupín dieťa už od narodenia z nich čerpá všetky zložky sociálnej skúsenosti a ľudskej kultúry, ktoré potrebuje. V sociálnej skupine sa realizujú rôzne schopnosti jednotlivca. Tu zisťuje svoju vlastnú hodnotu, uvedomuje si svoje silné a slabé stránky.

Sociálna skupina však môže schopnosti jednotlivca nielen posilniť, ale aj potlačiť. Asociálna komunita môže mať fatálny dopad na osud človeka, ktorý neprešiel cez kelímok socializácie. Pre vznikajúcu osobnosť sú nebezpečné najmä náhodné, situačne vznikajúce asociálne spoločenstvá, v ktorých sa človek deindividualizuje, odosobňuje. Človek, ktorý vstúpi na cestu bezmyšlienkovej poslušnosti kriminalizovanému vodcovi, opustí cestu sociálneho rozvoja, upadne do pasce primitívnych závislostí a zodpovednosti a začne sa formovať podľa noriem náhražkovej kultúry.

Sociálna skupina môže zaujať rôzne pozície vo vzťahu k základným spoločenským hodnotám. Ich činnosť môže byť sociálne orientované(priemyselné, vzdelávacie, sociálne a kultúrne združenia atď.), asociál- zameraný na uspokojovanie potrieb len členov tejto skupiny (hippies, rockeri, breakeri a pod.), a asociálov- zločinecké skupiny.

Významnú časť formálnych stredných a malých skupín tvoria výrobné skupiny, pracovné kolektívy. Ide o skupiny otvoreného typu – sú otvorené širokým sociálnym väzbám, neustále sa dopĺňajú o nových členov a sú integrované do širokých profesijných združení. Činnosť týchto skupín je do značnej miery regulovaná: bolo určené poradie ich činností, kritériá hodnotenia výsledkov práce. Vytváranie profesijných skupín vykonávajú príslušné spoločenské organizácie.

Ryža. 1. Vnútroskupinové vzťahy charakteristické pre sociálnu skupinu.

V sociálnej skupine je jedinec nielen vo vzťahu k inému jedincovi, zaujíma určitú pozíciu vo vzťahu k ostatným členom skupiny (obr. 1). Sociálna skupina teda zahŕňa najmenej troch ľudí – iba v tomto prípade vznikajú vnútroskupinové vzťahy.

Sociálno-psychologická organizácia sociálnej skupiny.

Vznik sociálnej skupiny ( formovanie skupiny) súvisí so sociálnymi potrebami. Motívy vstupu do skupiny jej jednotlivých členov, formovanie jej hodnôt a noriem, štruktúra funkčnej roly, stereotypy skupinového správania sú však sociálne a psychologické javy.

K mechanizmom fungovania skupiny patrí vedenie a vedenie, skupinové rozhodovanie, normotvorba (utváranie skupinových hodnôt, pravidiel správania, rozvoj skupinového názoru), utváranie funkčno-rolovej štruktúry skupiny, kontrola skupiny. a skupinové sankcie. Životnú činnosť skupiny charakterizuje skupinová integrácia a diferenciácia: stabilizácia medziľudských vzťahov, skupinová súdržnosť, ktorá zabezpečuje stabilitu skupiny.

Člen skupiny sa pri svojom konaní riadi svojim postavením a statusmi ostatných členov skupiny. Svoje činy buduje vo vzťahu k skupinovým očakávaniam. Rozpor medzi správaním členov skupiny a skupinovými očakávaniami vyvoláva skupinové konflikty. Ak správanie človeka odporuje skupinovým očakávaniam, podlieha negatívnym sankciám, nátlakovému ovplyvňovaniu. Osoba, ktorej správanie je príkladné, spôsobuje pozitívnu sankciu - schválenie, povzbudenie. Sankcie môžu byť difúzne(priamo-emocionálny postoj k aktu správania – pochvala, výsmech) a organizovaný, formálne (odmena, pokuta, trest atď.).

Funkčné a medziľudské vzťahy tvoria systém formálnych a neformálnych vzťahov v skupine.

V každej sociálnej skupine existuje schéma interakcie jej členov v závislosti od ich postavenia v skupine. Hierarchia vzťahov medzi členmi sociálnej skupiny sa nazýva skupinová diferenciácia. Formálne skupinová diferenciácia(riaditeľ závodu - vedúci predajní, úsekov - majstri - robotníci) a neformálne, ktoré je určené postavením jednotlivcov v skupine v závislosti od postoja rôznych členov skupiny k nim. (Neformálnu diferenciáciu skupiny odhaľuje metóda sociometrie.)

Každý člen skupiny v nej zastáva určitú pozíciu – má určitú status skupiny určuje jej sociálna úloha.

Sociálna rola- verejne schválené spôsoby realizácie sociálnej funkcie (úloha učiteľa, lekára, vyšetrovateľa a pod.).

Existujú tri typy sociálnych rolí:

1. inštitucionálne- zakotvené v právnych aktoch, jasne upravené (úloha poslanca parlamentu, riaditeľa podniku);
2. konvenčné- roly sú neformálne, ale vykonávajú sa podľa všeobecne uznávaných pravidiel (rola učiteľa, študenta, dôstojníka, vojaka, otca, matky a pod.);
3. medziľudské- rola človeka v rôznych neformálnych medziľudských vzťahoch (rola priateľa, dobrého človeka, rivala, autoritatívnej či neoprávnenej osoby a pod.).

Zvládnutie rolových požiadaviek a spôsobov ich realizácie je základom socializácie osobnosti. Osobnostnými črtami nevyhnutnými pre plnenie rôznych sociálnych rolí sú sociálne schopnosti jednotlivca. Rolové správanie je determinované porozumením a prijatím roly konkrétnej osoby, teda postojom osoby k jej sociálnym a rolovým povinnostiam a jej psychofyziologickým schopnostiam.

Sociálna rola súvisí so sociálnym statusom jej vykonávateľa. Neexistuje však úplné prekrytie medzi sociálnou rolou a sociálnym statusom. Spoločenský význam človeka je určený tým, ako si plní svoju úlohu, spoločenskú povinnosť... Každá sociálna rola je stanovená sociálne vyvinutými požiadavkami, pričom výkon roly je individualizovaný. V hierarchii rôznych spoločenských rolí, ktoré človek denne vykonáva, majú pre neho určité roly prvoradý význam. Tieto vedúce úlohy do značnej miery určujú štýl správania osobnosti.

Sociálna adaptácia osoby v malej skupine môže byť založená na jej rôznych pozíciách:

• úplné nekritické akceptovanie skupinových noriem pod vplyvom sugescie;
• podriadenie sa normám skupiny pri zachovaní ich pozícií, ktoré týmto normám nezodpovedajú ( zhoda);
• tolerantné vzťahy medzi skupinou a jednotlivcom na základe vzájomných ústupkov ( ubytovanie);
• podriadenosť normám skupiny na základe splynutia osobných a skupinových pozícií ( asimilácia).

Regulačný základ pre život skupiny je skupinové normy a skupinové hodnoty, teda to, čo je v tejto skupine najvýznamnejšie, priorita. Skupinové normy sú rozdelené na regulačné, ohodnotenie, oprávňujúci a stabilizácia... Regulačné normy – normy, vzorce vnútroskupinovej a medziskupinovej interakcie, skupinové požiadavky na správanie sa jej členov.

Skupinové normy sa delia aj podľa stupňa ich záväzku. Porušenie noriem najvyššej úrovne je neprijateľné, trestá sa najprísnejšími skupinovými sankciami. Normy priemernej úrovne záväzku umožňujú menšie odchýlky. Normy nižšej úrovne záväzku sú normy, ktoré určujú štýl skupinového správania. Je tiež možné prehnane regulovať správanie člena skupiny – preberanie obzvlášť zvýšených požiadaviek, čo je spravidla typické pre vedúceho skupiny.

Najrozvinutejšia skupina, ktorej hodnoty sa zhodujú so všeobecnými spoločenskými hodnotami, sa nazýva kolektívne... Čím je skupina sociálne vyspelejšia, tým je jej vplyv na rozvoj osobnosti prospešnejší. Redukcia skupiny na úroveň korporácie (pozri „ Sociálna komunita“) Vedie k sociálnej destabilizácii svojich členov, konfliktným vzťahom medzi nimi.

Správanie členov skupiny je ovplyvnené jej veľkosťou a zložením, teda originalitou jej individuálneho zloženia. Skupiny s približne homogénnou osobnosťou sú tzv homogénne; s heterogénnym zložením - heterogénne.

Ryža. 2. Typy skupín s rôznou organizáciou komunikácie.

Podľa rôznorodosti spôsobov skupinovej komunikácie sa rozlišujú skupiny: centralizované a decentralizované (hierarchické), reťazové, kruhové a pod. (obr. 2).

Skupiny s centralizované Komunikačné kanály sa líšia tým, že iba jeden z jej členov (vodca, vodca) organizuje skupinovú komunikáciu a sám ovplyvňuje jej život. Pri frontálnej verzii centralizovanej skupiny však jej členovia vstupujú do medziľudských kontaktov (študentská skupina, bojové odlúčenie), pri radiálnej verzii sú takéto kontakty vylúčené a pri hierarchickej verzii, teda s viacerými úrovňami podriadenosti, je možné pristúpiť k interpersonálnym kontaktom. iba časť členov skupiny nadväzuje priame kontakty.

o decentralizovaný typ skupiny komunikácie, všetci účastníci skupinových vzťahov sú v podmienkach komunikačnej rovnosti, vstupujú do otvorených, neobmedzených vzťahov. Pri jeho reťazovej verzii je však komunikácia jeho krajných členov obmedzená (napríklad v podmienkach práce s dopravníkom). V kruhovej verzii sú členovia skupiny v kontakte len s dvoma susednými partnermi. A iba s plnou verziou vstupujú do všestranných medziľudských vzťahov, riadia sa vzájomnými reakciami správania.

Komunikatívna štruktúra skupiny je určená jej cieľmi a zámermi.

Organizovanie života formálnej skupiny vykonáva vedúci skupiny. Vykonáva sa úprava neformálnych medziľudských vzťahov v skupine líder... Vodca má vysoko cenené duševné vlastnosti, vodca - oficiálne právomoci riadenia a podriadenosti.

Dobrý vodca je zvyčajne vodca, ale vodca nie je vždy oficiálnym vodcom. Vodca je osoba, ktorá v určitých situáciách preukazuje potrebné vlastnosti. V rôznych situáciách môžu byť nominovaní rôzni situační vodcovia. Ľudia však majú tendenciu zovšeobecňovať vodcovské kvality jednotlivca a domnievať sa, že ak sa človek správal ako vodca v jednej situácii, môže ním byť aj v iných situáciách.

Pomerne často sa vodca stáva vodcom ani nie svojimi obchodnými vlastnosťami, ale schopnosťou ovplyvňovať ostatných. Vedúci na rozdiel od vedúceho nezabezpečuje celý život skupiny a nezodpovedá za dosiahnutie jej cieľov. Ale v niektorých momentoch života skupiny môže vodca predčiť vodcu.

Nasledujúce sú zvýraznené situačne podmienené typy lídrov: inšpiratívny vodca, vodca – generátor myšlienok, vodca – organizátor určitých typov aktivít, emocionálny vodca atď.

Na rozdiel od situačného vodcu volá sa vedúci riešiť zložité sociálne problémy, identifikovať počiatočné podmienky, v ktorých skupina funguje, určovať smery jej činnosti: predvídať konečný výsledok práce a medzivýsledky jednotlivých akcií skupiny, koordinovať a korigovať jej akcie. Skupina vypracuje stratégiu pre svoje aktivity a vodca robí taktické rozhodnutia (podrobnejšie pozri " Vedúci sociálnej skupiny«.)

Hlavné črty tímu

1. hodnoty a ciele tímu a jednotlivca sa zhodujú, život tímu je nasýtený spoločensky užitočnými, zlepšujúcimi činnosťami;
2. súdružská rovnosť svojich členov, každý člen tímu sa podieľa na organizácii jednotlivých aspektov života tímu;
3. každý člen tímu vidí perspektívu svojho pohybu a prejavuje osobný záujem o jeho rozvoj;
4. pozitívne skúsenosti zo sociálnej interakcie sa neustále hromadia a menia sa na tradície;
5. jednotlivec je chránený kolektívom a je mu zodpovedný.

Sociálne skupiny prechádzajú vo svojom vývoji niekoľkými štádiami.:

• v prvej fáze, keď aktívum skupiny začína fungovať, vodca koná spolu s aktívom, čím podporuje jeho nezávislosť a iniciatívu;
• v druhej fáze sa všetci členovia skupiny stávajú jej aktívami, oceňujú česť tímu, jeho úspechy; požiadavky na jednotlivých členov skupiny už nerobí vedúci, ale celý tím;
• na najvyššom stupni rozvoja skupiny si osobnosť kladie nároky na seba, odsúdenie kolektívu sa stáva najvyššou mierou vplyvu.

Osobnosť je nemenne zaradená do systému sociálnych a psychologických väzieb (obr. 3).

Ryža. 3. Osobnosť v systéme sociálnych a psychologických väzieb.

Medzi rôznymi sociálnymi skupinami vznikajú rôzne vzťahy, realizuje sa psychológia medziskupinové vzťahy... V tomto prípade vzniká jav medziskupinové vnímanie, medziskupinové hodnotenia... Charakteristiky skupiny sa prenášajú na všetkých jej členov. Ak sa zásluhy ich skupiny všemožne precenia, dostaví sa efekt vnútroskupinové zvýhodňovanie, a ak sa zníži dôstojnosť vonkajšej skupiny - efekt medziskupinová diskriminácia.

Medziskupinové vnímanie sa stáva adekvátnejším s rozširovaním spoločných aktivít skupín. Zistilo sa, že v prípade stabilných zlyhaní vo vzťahoch s ostatnými skupinami v tejto skupine sa medziľudské vzťahy zhoršujú a vnútroskupinový konflikt narastá. Medziskupinové prepojenia môžu byť horizontálne a vertikálne, hierarchicky podriadené. (V druhom prípade hovoríme o špeciálnej sociálno-psychologickej výchove – sociálnej organizácii.)

Regulačný mechanizmus života sociálnej skupiny - skupinové vedomie... Skupinové vedomie sociálne nerozvinutých skupín sa však vyznačuje nesystematizáciou, rutinou, každodenným empirizmom, selektívny postoj k určitým aspektom života... Skupinové vedomie sa môže formovať ako výsledok systematického cieleného pôsobenia politických inštitúcií, médií, tak aj spontánne, na základe praktických životných skúseností, zvykov a tradícií.

Človek chápe svet, aby bol s ním v súlade. Každý z nás má svoj vlastný „zdravý rozum“, svoj vlastný referenčný rámec pre účelnosť aktov správania. Ľudia so slabým postavením ľahko podľahnú čaru pochybných doktrín, hypnotizovaných utopickými mýtmi. Pre svoju cestu určite potrebujú smerový ukazovateľ. Zvieratá vďaka inštinktom tieto problémy nepoznajú. Človek je schopný kráčať rôznymi smermi, preto si mnohí ľudia cenia „správne“ majáky, „správne“ učenia nadovšetko.

Spoločnosť sa reprodukuje ako ekonomicky stabilné vzdelanie najmä prostredníctvom profesijných skupín. Potreby spoločnosti však ďaleko presahujú rámec profesionálnych aktivít. Spolu s profesionálnymi a inými formálnymi skupinami sa v nej neustále formujú amatérske sociálne skupiny zamerané na realizáciu novovznikajúcich spoločenských potrieb.

Sociálna štruktúra

Sociálna štruktúra- súbor vzájomne súvisiacich prvkov tvoriacich vnútornú štruktúru spoločnosti. Pojem „sociálna štruktúra“ sa používa tak v koncepcii spoločnosti ako sociálneho systému, v ktorom sociálna štruktúra zabezpečuje vnútorný poriadok spájania prvkov a prostredie určuje vonkajšie hranice systému, ako aj pri opise spoločnosti prostredníctvom tzv. kategória sociálneho priestoru. V druhom prípade sa sociálna štruktúra chápe ako jednota funkčne prepojených sociálnych pozícií a sociálnych oblastí.

Očividne ako prvý použil výraz „sociálna štruktúra“ Alexis Tocqueville, francúzsky mysliteľ, politik a štátnik, jeden zo zakladateľov liberálnej politickej teórie. Neskôr Karl Marx, Herbert Spencer, Max Weber, Ferdinand Tönnis a Emil Durkheim veľkou mierou prispeli k vytvoreniu štrukturálneho konceptu v sociológii.

Jednu z prvých a najkomplexnejších analýz sociálnej štruktúry vykonal K. Marx, ktorý ukázal závislosť politických, kultúrnych a náboženských aspektov života od spôsobu výroby (základnej štruktúry spoločnosti). Marx tvrdil, že ekonomický základ do značnej miery určuje kultúrnu a politickú nadstavbu spoločnosti. Ďalší marxistickí teoretici, ako napríklad L. Althusser, navrhovali komplexnejšie vzťahy vzhľadom na to, že kultúrne a politické inštitúcie sú relatívne autonómne a závislé od ekonomických faktorov až v konečnom dôsledku („v poslednej inštancii“). Ale marxistický pohľad na sociálnu štruktúru spoločnosti nebol jediný. Emile Durkheim predstavil myšlienku, že rôzne sociálne inštitúcie a praktiky zohrávajú dôležitú úlohu pri zabezpečovaní funkčnej integrácie spoločnosti do sociálnej štruktúry, ktorá spája rôzne časti do jedného celku. V tomto kontexte Durkheim identifikoval dve formy štrukturálnych vzťahov: mechanickú a organickú solidaritu.

Štruktúra sociálneho systému

Štruktúra sociálneho systému je spôsob vzájomného prepojenia subsystémov, komponentov a prvkov, ktoré v ňom pôsobia, čím sa zabezpečuje jeho celistvosť. Hlavnými prvkami (sociálnymi jednotkami) sociálnej štruktúry spoločnosti sú sociálne komunity, sociálne inštitúcie, sociálne skupiny a sociálne organizácie.

Sociálny systém podľa T. Parsonsa musí spĺňať určité požiadavky (AGIL), a to:

A. - musia byť prispôsobené prostrediu (prispôsobenie);

G. - musí mať ciele (ciele dosiahnutia);

I. - všetky jeho prvky musia byť koordinované (integrácia);

L. - hodnoty v ňom musia byť zachované (zachovanie vzorky).

T. Parsons sa domnieva, že spoločnosť je osobitným typom sociálneho systému s vysokou špecializáciou a sebestačnosťou. Jeho funkčnú jednotu zabezpečujú sociálne subsystémy. K sociálnym subsystémom spoločnosti ako systému T. Parsons zaraďuje: ekonomiku (prispôsobenie sa), politiku (dosahovanie cieľov), kultúru (udržiavanie modelu). Funkciu integrácie spoločnosti plní systém „spoločenského spoločenstva“, ktorý obsahuje najmä štruktúry noriem.

Sociálna skupina

Sociálna skupina- združenie ľudí, ktorí majú spoločný významný sociálny znak založený na ich účasti na nejakej činnosti súvisiacej so systémom vzťahov, ktoré sú regulované formálnymi alebo neformálnymi spoločenskými inštitúciami.

Slovo „skupina“ sa do ruského jazyka dostalo začiatkom 19. storočia. z taliančiny (it. groppo, alebo gruppo - uzol) ako odborný termín maliarov používaný na označenie viacerých figúr, ktoré tvoria kompozíciu. Presne tak to vysvetľuje jeho slovník cudzích slov zo začiatku 19. storočia, kde je okrem iných zámorských „divov“ slovo „skupina“ obsiahnuté aj ako súbor, skladba „figúr, celku, a tak upraveného že oko sa na ne hneď pozrie.“

Prvá písomná podoba francúzskeho slova groupe, z ktorého neskôr pochádzali jeho anglické a nemecké ekvivalenty, pochádza z roku 1668. Vďaka Molierovi o rok neskôr toto slovo preniká do spisovnej reči, pričom si stále zachováva svoju technickú konotáciu. Široký prienik pojmu „skupina“ do najrozmanitejších oblastí poznania, jeho skutočne spoločný charakter vytvárajú zdanie jeho „transparentnosti“, teda zrozumiteľnosti a všeobecnej dostupnosti. Najčastejšie sa používa vo vzťahu k niektorým ľudským spoločenstvám ako k súboru ľudí, ktorých spája množstvo znakov určitej duchovnej substancie (záujem, účel, povedomie o svojom spoločenstve a pod.). Medzitým je sociologická kategória „sociálna skupina“ jednou z najťažšie pochopiteľných kvôli výraznému rozporu s každodennými predstavami. Sociálna skupina nie je len súbor ľudí zjednotených na formálnych alebo neformálnych základoch, ale skupinové sociálne postavenie, ktoré ľudia zaujímajú.

Známky

Spoločné potreby.

Prítomnosť spoločných aktivít.

Formovanie vlastnej kultúry.

Sociálna identifikácia členov komunity, ich sebapriradenie do tejto komunity.

Typy skupín

Rozlišujú sa veľké, stredné a malé skupiny.

V veľké skupiny zahŕňa súhrny ľudí existujúcich v meradle celej spoločnosti ako celku: sú to sociálne vrstvy, profesijné skupiny, etnické spoločenstvá (národy, národnosti), vekové skupiny (mládež, dôchodcovia) atď. Uvedomenie si príslušnosti k sociálnej skupine a podľa toho sa jej záujmy ako ich vlastné vyskytujú postupne, keď sa vytvárajú organizácie, ktoré chránia záujmy skupiny (napríklad boj pracovníkov za svoje práva a záujmy prostredníctvom organizácií pracujúcich).

TO stredné skupiny zahŕňajú výrobné združenia zamestnancov podnikov, územné spoločenstvá (obyvatelia jednej obce, mesta, okresu a pod.).

Rozmanité malé skupiny zahŕňajú také skupiny ako rodina, priateľstvá, susedské komunity. Vyznačujú sa prítomnosťou medziľudských vzťahov a osobných kontaktov medzi sebou.

Jednu z najstarších a najznámejších klasifikácií malých skupín na primárne a sekundárne uviedol americký sociológ C.H. Cooley, kde medzi nimi rozlišoval. „Základná skupina“ označuje tie osobné vzťahy, ktoré sú priame, osobné, relatívne trvalé a hlboké, ako sú vzťahy v rodine, v skupine blízkych priateľov a podobne. „Sekundárne skupiny“ (výraz, ktorý Cooley v skutočnosti nepoužil, ale ktorý sa objavil neskôr) sa vzťahuje na všetky ostatné osobné vzťahy, ale najmä na skupiny alebo združenia, ako sú priemyselné, v ktorých sa osoba spája s ostatnými prostredníctvom formálneho , často právny alebo zmluvný vzťah.

Štruktúra sociálnych skupín

Štruktúra je štruktúra, zariadenie, organizácia. Štruktúra skupiny je spôsob prepojenia, vzájomného prepájania jej zložiek, prvkov skupiny, ktoré tvoria stabilnú sociálnu štruktúru alebo konfiguráciu sociálnych vzťahov.

Konajúca veľká skupina má svoju vnútornú štruktúru: „jadro“ a „periféria“ s postupným oslabovaním s odstupom od jadra podstatných vlastností, ktorými sa jednotlivci identifikujú a daná skupina je nominovaná, teda čím je oddelené od ostatných skupín rozlišované podľa určitého kritéria...

Konkrétni jednotlivci nemusia mať všetky podstatné znaky subjektov daného spoločenstva, neustále sa pohybujú vo svojom statusovom komplexe (repertoári rolí) z jednej pozície do druhej. Jadro každej skupiny je relatívne stabilné, tvoria ho nositelia týchto podstatných čŕt – profesionáli symbolickej reprezentácie. Inými slovami, jadro skupiny je súbor typických jedincov, ktorí najstálejšie spájajú charakter svojej činnosti, štruktúru potrieb, noriem, postojov a motivácií, identifikovaných ľuďmi s danou sociálnou skupinou. To znamená, že agenti, ktorí zastávajú pozíciu, musia mať formu sociálnej organizácie, sociálnej komunity alebo sociálneho korpusu s identitou (uznaným sebaobrazom) a mobilizovaní okolo spoločného záujmu.

Preto je jadro koncentrovaným exponentom všetkých sociálnych vlastností skupiny, ktoré určujú jej kvalitatívnu odlišnosť od všetkých ostatných. Neexistuje žiadne také jadro – neexistuje samotná skupina. Zloženie jednotlivcov zaradených do „chvosta“ skupiny sa zároveň neustále mení vzhľadom na skutočnosť, že každý jednotlivec zastáva mnoho sociálnych pozícií a môže sa situačne presúvať z jednej pozície na druhú, v dôsledku demografického pohybu (vek, atď.). smrť, choroba atď.) alebo v dôsledku sociálnej mobility.

Skutočná skupina má nielen svoju štruktúru alebo konštrukciu, ale aj svoje zloženie (ako aj rozklad). Zloženie- organizácia sociálneho priestoru a jeho vnímanie. Zloženie skupiny je kombináciou jej prvkov, ktoré tvoria harmonickú jednotu, ktorá zabezpečuje celistvosť obrazu jej vnímania ako sociálnej skupiny. Zloženie skupiny sa zvyčajne určuje prostredníctvom ukazovateľov sociálneho postavenia.

Rozklad- opačná operácia alebo proces rozdelenia kompozície na prvky, časti, ukazovatele. Dekompozícia sociálnej skupiny sa uskutočňuje projekciou do rôznych sociálnych oblastí a pozícií. Často sa zloženie (rozklad) skupiny stotožňuje so súborom jej demografických a odborných parametrov, čo nie je celkom pravda. Nie sú tu dôležité parametre samotné, ale do tej miery, do akej charakterizujú statusovo-rolové postavenie skupiny a pôsobia ako sociálne filtre, ktoré jej umožňujú uplatňovať sociálne dištancovanie, aby nesplývalo, nebolo „rozmazané“. “ alebo absorbovaný inými polohami.

Funkcie sociálnych skupín

Existujú rôzne prístupy ku klasifikácii funkcií sociálnych skupín. Americký sociológ N. Smelzer rozlišuje tieto funkcie skupín:

Socializácia: jedine v skupine môže človek zabezpečiť svoje prežitie a výchovu mladších generácií;

Inštrumentálne: spočíva v realizácii určitej činnosti ľudí;

Expresívne: spočíva v napĺňaní potrieb ľudí týkajúcich sa súhlasu, rešpektu a dôvery;

Podporné: je, že ľudia sa snažia zjednotiť v pre nich ťažkých situáciách.

Sociálne skupiny teraz

Charakteristickým znakom sociálnych skupín v krajinách s rozvinutou ekonomikou je ich mobilita, otvorenosť prechodu z jednej sociálnej skupiny do druhej. Zbližovanie úrovne kultúry a vzdelania rôznych sociálnych a profesijných skupín vedie k formovaniu spoločných sociokultúrnych potrieb a tým vytvára podmienky pre postupnú integráciu sociálnych skupín, systémov ich hodnôt, ich správania a motivácie. V dôsledku toho môžeme konštatovať obnovu a rozšírenie toho najcharakteristickejšieho v modernom svete – strednej vrstvy (strednej vrstvy).

Skupinová dynamika

Skupinová dynamika- procesy interakcie medzi členmi skupiny, ako aj vedecký smer, ktorý študuje tieto procesy, za zakladateľa ktorých sa považuje Kurt Lewin. Kurt Lewin zaviedol termín skupinová dynamika, aby opísal pozitívne a negatívne procesy prebiehajúce v sociálnej skupine. Skupinová dynamika by podľa jeho názoru mala zohľadňovať otázky súvisiace s povahou skupín, vzormi ich rozvoja a zlepšovania, interakciou skupín s jednotlivcami, inými skupinami a inštitucionálnymi formáciami. V roku 1945 Levin založil Group Dynamics Research Center na MIT.

Keďže členovia skupiny interagujú a navzájom sa ovplyvňujú, vznikajú v skupine procesy, ktoré ju odlišujú od celku jednotlivcov. Medzi tieto procesy:

-vytváranie podskupín podľa záujmov;

-vznik vodcov a ich odchod do tieňa;

- robiť skupinové rozhodnutia;

- súdržnosť a konflikty v skupine;

-zmena rolí členov skupiny;

- vplyv na správanie;

- potreba konektivity;

- rozpad skupiny.

Skupinová dynamika sa používa v obchodných školeniach, skupinovej terapii a flexibilnej metodike vývoja softvéru.

kváziskupina (sociológia)

Kváziskupina je sociologický pojem, ktorý označuje nezamýšľanú sociálnu skupinu, v ktorej medzi členmi neexistujú stabilné väzby a sociálna štruktúra, neexistujú žiadne spoločné hodnoty a normy a vzťah je jednostranný. Kváziskupiny existujú krátky čas, po ktorom sa buď úplne rozpadajú, alebo sa vplyvom okolností menia na stabilné sociálne skupiny, ktoré sú často ich prechodným typom.

Znaky kvázigrup

anonymita

Sugestívnosť

Sociálna nákaza

Bezvedomie

Spontánnosť vzdelávania

Nestabilita vzťahov

Nedostatok rôznorodosti v interakcii (buď je to len príjem / prenos informácií, alebo len vyjadrenie vášho nesúhlasu či potešenia)

Krátke trvanie spoločnej akcie

Typy kvázigúp

publikum

Skupina fanúšikov

Sociálne kruhy

Koncept sociálnej skupiny. Typy sociálnych skupín.

Spoločnosť je súbor veľmi odlišných skupín. Sociálna skupina je základom ľudskej spoločnosti a spoločnosť samotná je tiež sociálnou skupinou, len najväčšou. Počet sociálnych skupín na Zemi prevyšuje počet jednotlivcov, pretože jeden človek je schopný patriť do viacerých skupín naraz.Sociálnou skupinou je zvykom rozumieť akýkoľvek súbor ľudí, ktorí majú spoločnú sociálnu charakteristiku.

Sociálna skupina je jedným z hlavných prvkov sociálnej štruktúry spoločnosti, ktorá je súhrnom ľudí, ktorých spája akýkoľvek podstatný znak – spoločná aktivita, spoločné ekonomické, demografické, etnografické, psychologické charakteristiky.
Moderná spoločnosť demonštruje rôzne sociálne skupiny: študentov, robotníkov, profesijné skupiny atď. Zvyčajne každý človek počas svojho života patrí do niekoľkých sociálnych skupín a mení ich z vlastných dôvodov alebo podľa potreby.
Príslušnosť človeka k sociálnej skupine nie je náhodná. Každý jednotlivec vstupuje do tej či onej skupiny z dôvodu spoločenskej alebo občianskej povinnosti, chce duchovný, kultúrny alebo intelektuálny rozvoj, aby uspokojil svoje materiálne potreby, spestril si voľný čas a pod.

Ako sa sociálna komunita líši od skupiny?

Sociálna komunita je široký pojem, ktorý možno použiť na označenie akejkoľvek skupiny ľudí, ktorí majú viacero podobných charakteristík a spája ich spôsob života alebo spoločenstvo záujmov. Sociálnu komunitu možno nazvať ako publikum v konkrétnom kine, tak celé ľudstvo ako neorganizovaný dav.
Sociálna skupina má užší význam – je to súhrn ľudí, ktorí sa pravidelne vzájomne ovplyvňujú a majú vo vzťahu k sebe isté rolové rozdiely.
Napríklad ľudia rovnakého povolania alebo rovnakej úrovne príjmu nemožno nazvať sociálnou skupinou, pretože medzi nimi neexistuje žiadny vzťah.

Klasifikácia sociálnych skupín

Sociálne skupiny možno rozdeliť na:

1. Neformálne (neformálne) skupiny, ktoré vznikajú z iniciatívy samotných účastníkov, združujúcich sa okolo nejakého cieľa. Nie sú, kontrolujú atď a približujú sa k sociálnemu okruhu.
2. Formálne (oficiálne) skupiny. Sú vytvorené na riešenie niektorých problémov: vzdelávacie, vojenské, robotnícke, vedecké atď. Vyznačujú sa prítomnosťou vodcu, cieľa, pracovného plánu, systému statusov a rolí, ako aj sociálnej kontroly, a tak sa menia na prvok spoločenskej organizácie.

Vo formálnych sociálnych skupinách sa odohrávajú hodnoty solidarity: vzájomná podpora, koordinácia akcií a pod. Vytvára sa v nich pocit spolupatričnosti k skupine, keď jednotlivec zámerne rozdeľuje ľudí okolo seba na „našich“ a „našich“. nie náš."
Sociálne skupiny sa rozlišujú podľa veľkosti.

1. Malé skupiny sú malé skupiny do niekoľkých desiatok ľudí, ktorí sa dobre poznajú a pravidelne a priamo sa vzájomne ovplyvňujú. Vzťahy v malých skupinách sú neformálne a môžu byť osobné. Príklady malých skupín: školská trieda, krúžok ručných prác, tím zamestnancov v jednej kancelárii.
2. Veľké skupiny, kde je priamy osobný kontakt medzi všetkými členmi bez výnimky nemožný. V tomto prípade vzťah podlieha najmä formálnym pravidlám. Príklady veľkých skupín: vysokoškoláci, robotníci v továrňach, armáda.

Sociálne skupiny sú tiež rozdelené v závislosti od povahy interakcie:

1. Primárna skupina – v ktorej je interakcia medzi členmi priama, interpersonálna a vyznačuje sa vysokou úrovňou emocionality (rodina, rovesnícka skupina atď.). Primárna skupina vykonáva socializáciu človeka a pôsobí ako spojenie medzi ním a spoločnosťou.
2. Sekundárna skupina – má znaky formálnej skupiny. V týchto skupinách sa kladie dôraz na schopnosť každého účastníka vykonávať určité funkcie bez toho, aby sa osobitná pozornosť venovala osobným charakteristikám.

Ide o prípravu encyklopedického článku na túto tému. Vylepšením a doplnením textu publikácie v súlade s pravidlami projektu môžete prispieť k rozvoju projektu. Návod na použitie nájdete

Sociálne skupiny, ich klasifikácia

Celá história života ľudí je históriou ich vzťahov a interakcií s inými ľuďmi. V priebehu týchto interakcií sa vytvárajú sociálne komunity a skupiny.

Najvšeobecnejší koncept je sociálna komunita - súbor ľudí, ktorých spájajú spoločné podmienky existencie, pravidelne a efektívne sa vzájomne ovplyvňujú.

V modernej sociológii sa rozlišuje niekoľko typov komunít.

Po prvé, nominálne komunity- súbor ľudí, spojených spoločnými spoločenskými vlastnosťami, ktoré si ustanoví vedec-výskumník na riešenie ním stanovenej vedeckej úlohy. Zjednotiť sa môžu napríklad ľudia rovnakej farby vlasov, pleti, milujúci šport, zbieranie známok, dovolenkujúci na mori a všetci títo ľudia možno nikdy neprídu do kontaktu.

masové spoločenstvá- je to skutočne existujúci súbor ľudí, náhodne zjednotených spoločnými podmienkami existencie a nemá stabilný cieľ interakcie. Typickými príkladmi masových komunít sú fanúšikovia športových tímov, fanúšikovia popových hviezd, členovia masových politických hnutí. Za znaky masových spoločenstiev možno považovať náhodnosť ich výskytu, dočasnosť a neurčitosť ich zloženia. Jedným z typov masového spoločenstva je dav... Francúzsky sociológ G. Tarde definoval dav ako súbor osôb zhromaždených v rovnakom čase na určitom mieste a spojených citom, vierou a konaním. V štruktúre davu vynikajú na jednej strane lídri a na druhej strane všetci ostatní.

Podľa sociológa G. Le Bona je správanie davu spôsobené určitou infekciou, ktorá vyvoláva kolektívne ašpirácie. Ľudia infikovaní touto infekciou sú schopní nepremyslených, niekedy deštruktívnych činov.

Ako sa môžete chrániť pred touto infekciou? V prvom rade sú voči nej imúnni ľudia s vysokou kultúrou a dobre informovaní o politickom dianí.

Sociológovia okrem davu operujú aj s pojmami ako publikum a sociálne kruhy.

Pod publikum znamená súbor ľudí, ktorých spája interakcia s konkrétnym jednotlivcom alebo skupinou (napríklad ľudia sledujúci predstavenie v divadle, študenti počúvajúci prednášku učiteľa, novinári na tlačovej konferencii štátnika a pod.). Čím väčšie publikum, tým slabšie spojenie so zjednocujúcim princípom. Upozorňujeme, že počas vysielania stretnutia veľkej skupiny ľudí môže televízna kamera vytrhnúť z publika niekoho, kto zaspal, niekoho, kto si číta noviny alebo kreslí figúrky do svojho zošita. Rovnaká situácia sa často vyskytuje v študentskom publiku. Preto je dôležité pamätať na pravidlo formulované starými Rimanmi: „Rečník nie je mierou poslucháča, ale mierou rečníka je poslucháč.“

Sociálne kruhy- komunity vytvorené na výmenu informácií medzi svojimi členmi. Tieto komunity si nestanovujú žiadne spoločné ciele, nevyvíjajú spoločné úsilie. Ich funkciou je výmena informácií. Napríklad diskutovať o zmene kurzu dolára voči iným menám, o účinkovaní národného tímu v kvalifikačnom kole MS, o pripravovaných reformách vlády v oblasti školstva a podobne. Rôzne takéto spoločenské kruhy predstavujú odborný kruh, napríklad vedci, pedagógovia, umelci, umelci. Najkompaktnejší v zložení je priateľský kruh

Sociálne kruhy môžu nominovať svojich lídrov, formovať verejnú mienku a byť základom pre formovanie sociálnych skupín.

Najčastejším pojmom v sociológii je sociálna skupina.

Pod sociálna skupina znamená súbor ľudí zjednotených na základe spoločných aktivít, spoločných cieľov a majúcich zavedený systém noriem, hodnôt, životných smerníc. Vo vede existuje niekoľko znakov sociálnej skupiny:

Stabilita kompozície;

Trvanie existencie;

Definícia zloženia a hraníc;

Všeobecný systém hodnôt a noriem;

Uvedomenie si svojej príslušnosti ku skupine každým jednotlivcom;

Dobrovoľnosť združenia (pre malé skupiny);

Zjednocovaním jednotlivcov vonkajšími podmienkami existencie (pre veľké sociálne skupiny).

V sociológii existuje množstvo dôvodov na klasifikáciu skupín. Napríklad podľa povahy ich spojení môžu byť skupiny formálne a neformálne. Podľa úrovne interakcie v rámci skupiny sa rozlišujú primárne skupiny (rodina, spoločnosť priateľov, podobne zmýšľajúci ľudia, spolužiaci), ktoré sa vyznačujú vysokou úrovňou citových väzieb a sekundárne skupiny, ktoré nemajú takmer žiadne citové väzby. (pracovný kolektív, politická strana).

Tu je príklad klasifikácie sociálnych skupín z rôznych dôvodov vo forme tabuľky.

Tabuľka: Typy sociálnych skupín

Základ pre klasifikáciu skupín	Typ skupiny	Príklady
podľa počtu účastníkov	malý stredný veľký	rodina, partia priateľov, športový tím, predstavenstvo firmy, pracovná sila, obyvatelia susedstva, absolventi univerzít, etnické skupiny, vyznania, programátori
podľa povahy vzťahov a väzieb	formálne neformálne	politická strana, pracovný kolektív návštevníci kaviarne
v mieste bydliska	osadník	mešťania, dedinčania, obyvatelia hlavného mesta, provinciálni
v závislosti od pohlavia a veku	demografické	muži, ženy, deti, starí ľudia, mládež
podľa etnickej príslušnosti	etnický (etnosociálny)	Rusi, Bielorusi, Ukrajinci, Vepsania, Mari
podľa úrovne príjmu	sociálno-ekonomické	bohatí (ľudia s vysokým príjmom), chudobní (ľudia s nízkym príjmom), stredná vrstva (ľudia so stredným príjmom)
podľa povahy a povolania	profesionálny	programátorov, operátorov, učiteľov, podnikateľov, právnikov, sústružníkov

Zoznam pokračuje ďalej a ďalej. Všetko závisí od klasifikácie. Napríklad za určitú sociálnu skupinu možno považovať všetkých používateľov osobných počítačov, mobilných predplatiteľov, všetkých cestujúcich metra atď.

Zjednocujúcim, skupinotvorným faktorom je aj štátne občianstvo - príslušnosť človeka k štátu, vyjadrená v súhrne jeho vzájomných práv a povinností. Na občanov jedného štátu sa vzťahujú rovnaké zákony a majú spoločné štátne symboly. Príslušnosť k tej či onej politickej strane a organizácii vytvára ideologickú spriaznenosť. Iné predstavy o budúcnosti a správnej štruktúre spoločnosti majú komunisti, liberáli, sociálni demokrati, nacionalisti. V tomto ohľade sú veľmi podobné politickým spoločenstvám a náboženským združeniam (konfesie), len si viac všímajú nie vonkajšie zmeny, ale vnútorný svet ľudí, ich vieru, dobré a zlé skutky, medziľudské vzťahy.

Špeciálne skupiny tvoria ľudia so spoločnými záujmami. Športoví fanúšikovia z rôznych miest a krajín zdieľajú vášeň pre svoj obľúbený šport; rybári, poľovníci a hubári – pátranie po koristi; zberatelia - túžba zvýšiť ich zbierku; milovníci poézie - starosti s tým, čo čítajú; milovníkov hudby - dojmy z hudby a pod. Všetkých ľahko nájdeme v dave okoloidúcich – v oblečení fanúšikov (fanúšikov) sú farby jeho obľúbeného tímu, milovníci hudby chodia s hráčmi a sú úplne pohltení ich hudbou atď. Napokon študentov na celom svete spája túžba po poznaní a vzdelaní.

Uviedli sme pomerne veľké komunity, ktoré združujú tisíce a dokonca milióny ľudí. No je tu aj nespočetné množstvo menších skupín – ľudia v rade, cestujúci v jednom kupé vo vlaku, dovolenkári v sanatóriu, návštevníci múzea, susedia na verande, pouliční kamaráti, účastníci párty. Žiaľ, existujú aj sociálne nebezpečné skupiny – tínedžerské gangy, mafiánske organizácie, vydierači, narkomani a drogéri, alkoholici, žobráci, bezdomovci (bezdomovci), pouliční chuligáni, gambleri. Všetky buď priamo súvisia s podsvetím, alebo sú pod jeho drobnohľadom. A hranice prechodu z jednej skupiny do druhej sú veľmi nepostrehnuteľné. Bežný návštevník kasína môže okamžite prísť o celý svoj majetok, zadlžiť sa, stať sa žobrákom, predať byt alebo vstúpiť do zločineckého gangu. To isté hrozí narkomanom a alkoholikom, z ktorých mnohí najskôr veria, že sa tejto záľuby kedykoľvek vzdajú, ak si to želajú. Do uvedených skupín je oveľa jednoduchšie dostať sa, ako z nich vystúpiť a následky sú rovnaké – väzenie, smrť či nevyliečiteľná choroba.

ÚVOD

Sociálna skupina je súbor ľudí, ktorí majú spoločnú sociálnu charakteristiku a ktorí vykonávajú sociálne nevyhnutnú funkciu vo všeobecnej štruktúre spoločenskej deľby práce a činnosti. Takýmito znakmi môžu byť pohlavie, vek, národnosť, rasa, povolanie, miesto bydliska, príjem, moc, vzdelanie.

P.A. Sorokin napísal: „...mimo skupiny nám história nedáva človeka. Nepoznáme absolútne izolovaného človeka žijúceho mimo komunikácie s inými ľuďmi. Vždy máme dané skupiny." Spoločnosť je súborom veľmi odlišných skupín: veľkých a malých, skutočných a nominálnych, primárnych a sekundárnych. Skupina- to je základ ľudskej spoločnosti, pretože sama je jednou z takýchto skupín. Štúdium sociálnych skupín, ich charakteristiky a analýza sú preto dnes veľmi dôležité.

Cieľom tejto práce je analyzovať a charakterizovať sociálne skupiny. Na dosiahnutie tohto cieľa považujeme za potrebné vyriešiť nasledujúce úlohy:

ь definovať pojem sociálna skupina;

l navrhovať klasifikáciu sociálnych skupín;

b identifikovať a charakterizovať formy prejavu skupinovej solidarity;

Uvediem popis malej skupiny.

Pri písaní práce sme vychádzali z diel autorov: Z.T. Golenková, M.M. Akulich, V.N. Kuznecov, O.G. Filatová, A.N. Elsukov, A.G. Efendiev, E.M. Babosov a ďalší.

KONCEPCIA SOCIÁLNEJ SKUPINY. KLASIFIKÁCIA SKUPÍN

V snahe zvýšiť efektívnosť svojich činov sa človek snaží vstúpiť do siete vzťahov, ktorá ich spájaním úsilia ľudí robí schopnými konať ako celok - ako sociálna skupina.

Z.T. Golenková definuje sociálnu skupinu ako súbor ľudí, ktorí majú spoločnú sociálnu charakteristiku a vykonávajú spoločensky nevyhnutnú funkciu vo všeobecnom systéme deľby spoločenskej práce a činnosti.

JESŤ. Babosov poznamenáva, že sociálna skupina je najvšeobecnejším a najzvláštnejším pojmom sociológie, čo znamená určitý súbor ľudí, ktorí majú spoločné prírodné a sociálne charakteristiky, ktorých spájajú spoločné záujmy, hodnoty, normy a tradície.

Z nášho pohľadu je najpresnejšia definícia sociálnej skupiny navrhnutá A.N. Elsukov, ktorý sa domnieva, že "skupinu v užšom zmysle slova treba chápať ako primárne sociálne združenie ľudí, ktorí sú v priamom (formálnom alebo neformálnom) kontakte, vykonávajú určité sociálne funkcie a vyznačujú sa spoločnými cieľmi a záujmami."

V sociologickej teórii sa rozlišujú pojmy „skupina“, „primárna skupina“ a „malá skupina“. Aby sme sa nemýlili v terminologických jemnostiach, budeme tieto pojmy používať ako ekvivalenty. Z pohľadu A.A. a K.A. Radugins, sociálne skupiny, na rozdiel od masových komunít, sa vyznačujú:

· Stabilná interakcia, ktorá prispieva k sile a stabilite ich existencie;

· Vysoký stupeň súdržnosti;

· Jasne vyjadrená homogenita zloženia, to znamená prítomnosť znakov vlastných všetkým členom skupiny;

· Vstup do širších komunít ako štrukturálnych prvkov.

Príkladmi primárnych sociálnych skupín môžu byť: skupiny detí materských škôl, školské triedy, študentské skupiny, skupiny susedov, priateľský kolektív, športový tím, účastníci športovej sekcie, výrobný tím, dielenský alebo turnusový tím, učiteľský tím. , zamestnanci katedry alebo dekanátu, divadelný súbor, členovia orchestra, pracovníci útvarov ministerstiev a orgánov štátnej správy, malých útvarov orgánov činných v trestnom konaní a pod.

Väčšina týchto zoskupení má formálny štatút a štruktúru. Má svojich vedúcich a radových členov, má svoje profesionálne funkcie a úlohy, ktorých súhrn tvorí štruktúru skupiny. Prebiehajú tu osobné sympatie (či antipatie), ktoré sú však v porovnaní s úradnými povinnosťami druhoradé. Osobitná súdržnosť skupiny sa pozoruje, ak sa jej oficiálna štruktúra a vzťahy zhodujú s osobnými sympatiami, alebo, ako sa hovorí, formálne a neformálne štruktúry sa zhodujú.

Popri formálnych skupinových združeniach existujú aj neformálne - ide o záujmové skupiny alebo záľuby (poľovníci, rybári, milovníci hudby, fanúšikovia), ako aj rôzne druhy zločineckých spolkov (gang, mafia, klan).

Pozitívna hodnota skupinových odborov sa prejavuje v tom, že skupina nielen sumarizuje schopnosti a úsilie každého člena, ale vedie ho k novej integrálnej jednote (čo dokáže skupina 10 ľudí, 10 ľudí jednotlivo nezvládne ). Táto integrálna jednota sa prejavuje v stupni súdržnosti členov skupiny, v povahe ich interakcie. Preto je dôležitým ukazovateľom života skupiny jej organizácia, to znamená disciplína a koordinácia akcií každého člena skupiny.

Socializačná úloha skupiny (a hovoríme o primárnej skupine) sa prejavuje vo viacerých faktoroch:

ь integračná úloha;

ь zvýšenie úrovne individuálnej motivácie;

l ochranná úloha kolektívu.

Skupina, ako každý komplexný objekt, má svoju vlastnú štruktúru a funkčné vzťahy. Rozlišujte medzi formálnou a neformálnou štruktúrou skupiny. Prvý predstavuje rozdelenie rolí (funkcií) v rámci skupiny podľa predpísaných pravidiel, druhý - zmyslovo-emocionálny postoj členov skupiny k sebe, ich sympatie či antipatie.

Typológiu sociálnych skupín je možné realizovať podľa viacerých kritérií (základov). Napríklad americký sociológ E. Eubank identifikoval sedem hlavných znakov, ktoré umožňujú klasifikovať sociálne skupiny: 1) etnickú alebo rasovú príslušnosť; 2) úroveň kultúrneho rozvoja; 3) typy skupinovej štruktúry; 4) úlohy a funkcie vykonávané skupinou v širších komunitách; 5) prevládajúce typy kontaktov medzi členmi skupiny; 6) rôzne typy spojení v skupinách; 7) iné zásady.

Primárne a sekundárne skupiny sa rozlišujú podľa stupňa súdržnosti.

Primárne skupiny- skupiny, v ktorých sú ľudia v priamom kontakte, sú prepojené osobnými alebo obchodnými vzťahmi. Príkladom takýchto skupín je rodina, detské kolektívy predškolských zariadení, školské triedy, žiacky kolektív, školský pedagogický zbor, kolektív učiteľov katedry na vysokej škole, členovia športového družstva, vojenská základňa, a. produkčný tím. Do rovnakej kategórie patria skupiny priateľov, rovesníkov, blízkych susedov, členov záhradných partnerstiev, milovníkov hudby, ktorí sa navzájom poznajú. Niektoré z týchto skupín môžu mať aj kriminálnu povahu a nazývajú sa gangy.

Sekundárne skupiny predstavujú širšie kvantitatívne zloženie združení ľudí. V takýchto združeniach zostávajú obchodné a formálne väzby a stávajú sa komplikovanejšími, ale osobné väzby slabnú. V tomto prípade sa hovorí o študentoch školy, študentoch fakulty alebo univerzity, pracovníkoch v obchode alebo továrni atď.

Formálne a neformálne skupiny sa rozlišujú podľa foriem vzdelávania.

Formálne skupiny- také združenia ľudí, ktorých zloženie a funkcie upravujú úradné dokumenty: právne normy, stanovy, pokyny úradu, odborné požiadavky atď. Formálna skupina má preto prísnu štruktúru, usporiadanú hierarchiu, predpísané rolové funkcie, ktoré upravujú činnosti jej členov. V tomto prípade hovoria o formálnej štruktúre skupiny a formálnych vzťahoch medzi jej členmi. Primárna formálna skupina je počiatočným článkom sociálnej štruktúry spoločnosti.

Neformálne skupiny vznikajú spontánne na základe priateľských, dôverných vzťahov medzi jej členmi. V podstate ide o skupiny priateľov, kamarátov, kamarátov, ktorí spolu nielen žijú, študujú alebo pracujú, ale spolu aj relaxujú, bavia sa, podporujú sa v ťažkých situáciách a pod., spoločné záujmy atď. Môžu vzniknúť aj neformálne primárne združenia v rámci formálnych skupín. Napríklad v žiackom kolektíve alebo v školskej triede ako oficiálnych skupinových združeniach sú vždy mikroskupiny priateľského alebo priateľského charakteru. Harmonická kombinácia formálnych a neformálnych väzieb a záujmov určuje normálne a plodné fungovanie primárneho článku sociálnej štruktúry.

Niekedy sa neformálne vzťahy môžu zmeniť na formálne - to sú prípady, keď sa priateľský tím premení na pevne organizovanú skupinu. Napríklad neformálne vzťahy, ktoré vznikajú medzi osobami kriminálneho správania, postupne nadobúdajú charakter rigidne štruktúrovaných útvarov s jasne stanovenými funkciami a tvrdou disciplínou - ide o gang, mafiu, zločinecký klan, skupinové vydieranie atď.

Každý môže byť členom viacerých formálnych a neformálnych skupín, kde je považovaný za „svojho“ v mieste bydliska, štúdia alebo práce. Zároveň človek nie je len členom svojej skupiny, ale môže sledovať aj činnosť iných skupín, ktorých nie je členom, ale s hodnotami a normami, s ktorými koreluje svoje názory a správanie. Takéto skupiny sa nazývajú referenčné skupiny.

Dôležitú úlohu pri vytváraní referenčných stereotypov zohrávajú médiá, ktoré vytvárajú určitý „obraz“ jednotlivcov aj skupinových združení: športové tímy, populárne hudobné skupiny, politické skupiny atď. , vynájdený nami ľuďmi ako syntéza niekoľkých stereotypov.

Podľa počtu členov a podmienok vnútroskupinovej interakcie sa sociálne skupiny delia na malé, stredné a veľké.

Medzi malé sociálne skupiny patria také združenia ľudí, v ktorých sú všetci členovia vo vzájomnom priamom kontakte; ich počet je spravidla od dvoch do niekoľkých desiatok osôb. Medzi takéto skupiny patrí: rodina, spoločnosť priateľov, susedská komunita, školská trieda, žiacky kolektív, športový tím, jednotka prvovýroby (brigáda), základná stranícka organizácia, základný vojenský kolektív (rota, čata) , atď. Malá skupina tak pôsobí ako primárna organizácia ľudí.

S výnimkou spoločnosti priateľov a susedskej komunity majú všetky tieto skupiny jasne definované právne normy ich organizácie a správania, čo však nevylučuje neformálne formy vzťahov. Spojenie formálnych a neformálnych noriem kolektívnych vzťahov je nevyhnutnou podmienkou pre čo najoptimálnejšie fungovanie skupiny ako jednotného sociálneho celku.

Podľa charakteru združovania ľudí do malých skupín sa rozlišujú tieto typy: 1) difúzna skupina - členovia skupiny vstupujú do medziľudských vzťahov, ktoré sú sprostredkované nie obsahom skupinovej činnosti, ale iba osobnými sympatiami (priateľský kolektív ); 2) spolok - členovia skupiny vstupujú do medziľudských vzťahov, ktoré sú sprostredkované len osobne významnými cieľmi (napríklad spolok poľovníkov, rybárov, numizmatikov a pod.), 3) korporácia - členovia skupiny vstupujú do medziľudských vzťahov sprostredkovaných súkromnými skupinovými záujmami. ; 4) kolektívne - členovia skupiny vstupujú do medziľudských vzťahov, sprostredkovaných jednotou osobných a verejných záujmov.

Stredne veľké sociálne skupiny sú relatívne stabilné komunity ľudí pracujúcich v tom istom podniku, členov akýchkoľvek verejných organizácií alebo žijúcich na jednom pomerne veľkom, ale obmedzenom území (obyvatelia mesta, okresu, kraja). Prvý typ možno nazvať výrobno-organizačnými skupinami, druhý - územný.

Charakteristickým znakom prvého typu stredných sociálnych skupín je prítomnosť jedného alebo druhého programu, plánu spoločnej akcie, do ktorého implementácie sú zapojení všetci členovia skupiny. V takejto skupine sú zloženie jednotlivcov, štruktúra a obsah ich spoločných aktivít, medziľudské vzťahy a charakteristika organizácie daná cieľmi, pre ktoré je vytvorená a funguje. Jasne definuje systém riadenia, spôsoby prijímania a implementácie rozhodnutí a sankcií a formalizovanú komunikáciu. Naproti tomu druhý typ takýchto skupín - územné združenia - sú spontánne skupinové formácie, ktoré združujú ľudí len na základe miesta ich bydliska.

Veľké sociálne skupiny zahŕňajú stabilné zoskupenia značného počtu ľudí konajúcich spoločne v spoločensky významných situáciách a fungujúcich naprieč krajinou (štátom) alebo ich združeniami. Patria sem triedy, sociálne vrstvy, profesijné skupiny, etnické združenia (národnosť, národ, rasa) alebo demografické združenia (skupiny mužov, žien, mládeže, dôchodcov a pod.). Príslušnosť jednotlivcov k danému typu sociálnej skupiny sa určuje na základe určitého súboru spoločensky významných charakteristík – triedna príslušnosť, obsah a charakter rozsiahlych spoločenských aktivít, demografické ukazovatele, príslušnosť k hlavným náboženským vyznaniam a pod. . Členovia týchto skupín môžu byť vďaka svojej mnohosti oddelení v čase a priestore a nenadväzujú medzi sebou priamu komunikáciu, no napriek tomu v dôsledku množstva spájajúcich faktorov tvoria práve skupinové spoločenstvo. Zvlášť dôležité sú tie vlastnosti, ktoré dávajú skupine triedny charakter.

Skupina je teda také združenie ľudí, v rámci ktorého sa odohrávajú sociálne a výrobné aktivity ľudí, je východiskovou jednotkou organizačnej štruktúry spoločnosti. Dobre koordinované fungovanie skupín určuje harmonické fungovanie kolektívu podniku, organizácie, inštitúcie a spoločnosti ako celku. Primárne skupiny a ich systémy určujú počiatočné prvky sociálnej štruktúry. Zároveň majú svoju vlastnú štruktúru a dynamiku. Štúdium tejto štruktúry je počiatočným štádiom štúdia štruktúry a fungovania spoločnosti ako celku.