Mitkä ovat henkilön positiiviset luonteenpiirteet: luettelo. Kuvaus ihmisten luonteesta: yksilölliset ominaisuudet ja esimerkit

Henkilön luonteenpiirteet ovat sellaisia, joiden perusteella muut muodostavat mielipiteen hänestä. Persoonallisuuden piirteet määrittävät hänen käyttäytymisensä, asenteensa itseensä ja muihin, motivaation, saavutukset. Kun tiedät, mikä ajaa ihmistä, minkä perusteella hän tekee päätöksiä, voit objektiivisesti arvioida häntä, selvittää, sopiiko hän ihmissuhteisiin, ystävyyteen, työhön.

Ensisijaiset ja toissijaiset piirteet

Luonteenpiirteet on jaettu ensisijaisiin ja toissijaisiin. On välttämätöntä ottaa ne huomioon poikkeuksellisen kattavasti, ainoa tapa muodostaa objektiivinen mielipide ihmisestä.

Ensisijainen

Ensisijaisilla piirteillä on pysyvä vaikutus henkilöön, mutta ne eivät aina näy. Esimerkiksi, jos henkilö on seurallinen, se ei tarkoita sitä, että uudessa tai suuressa ihmisryhmässä hän on yrityksen elämä.

Ensisijaisia \u200b\u200bominaisuuksia ovat seuraavat:

• Ottaa älykkyyttä... Henkilö ei välttämättä aina luovuta tietojaan millään alueella, mutta samalla hän pysyy mielenkiintoisena keskustelukumppanina, joka osaa ylläpitää keskustelua.
• Avoimuus tai pidättyvyys... Nämä ominaisuudet voidaan nähdä ensimmäisessä kokouksessa. Aloittaako henkilö ensin keskustelun uudesta aiheesta, kysyykö hän, tekeekö hän ehdotuksia. Hän itse ei ehkä osoita aloitetta, mutta jos he kysyvät häneltä kysymyksiä, hän vastaa avoimesti ja täydellisesti. Kaikki tämä todistaa avoimuudesta.
• Alistuminen tai määräävä asema... Tietysti nämä ominaisuudet ilmenevät selvimmin tilanteissa, joissa voit ottaa komentajan roolin, mutta tavallisessa ympäristössä ne ovat helposti nähtävissä. Hallitseva ei pelkää ottaa vastuuta, on täynnä innostusta, kimaltelee ideoilla. Alainen odottaa ideoita muilta, hänen on helpompi ottaa esittäjän rooli, ehkä jopa erittäin tunnollinen, vain hän tarvitsee jonkun kertomaan hänelle, mitä on tehtävä.

Ensisijaisia \u200b\u200bpiirteitä ovat parit "volatiliteetti-tunnollisuus", "arkuus-rohkeus", "huolimattomuus-vakavuus", "epäilys-herkkäuskoisuus" jne. Henkilön ensisijaiset merkit eivät aina toimi. Jos arvioinnin oikeellisuudesta on epäilyksiä, toissijaisten tietojen saamiseksi on tarpeen toistaa istunto, päivämäärä ja haastattelu.

Toissijainen

Toissijainen heijastaa reaktiota tiettyyn tilanteeseen. Nämä sisältävät:

• käytännöllisyys tai taipumus fantasiaan;
• avoimuus tai salassapito;
• luottamus tai ahdistus;
• halu kokeilla tai konservatiivisuus;
• riippuvuus jonkun toisen mielipiteestä tai omavaraisuus;
• jännitystä tai rentoutumista.

Jokainen henkilö on yksilöllinen, mikä heijastuu ensisijaisissa ominaisuuksissa, tottumuksissa, reaktioissa. Kaikilla ominaisuuksilla ei ole samaa merkitystä; vain kirkkaimpien ja toistuvien ominaisuuksien tulisi olla arvioinnin perustana.

Pinta- ja syvyysominaisuudet

Psykologi Raymond Cattell on tutkinut kahta näistä luonteenpiirteistä - pinnallista ja syvää.

Pinta

Cattellin mukaan nämä piirteet määräävät ympäristön vaikutus. Ne näyttävät makaavan pinnalla. Mutta jos henkilö käyttäytyy samalla tavalla eri tilanteissa, analyysissä tulisi käyttää jopa pinnallista laatua.

Esimerkiksi, jos arka ihminen yhtäkkiä rukoili ystävänsä puolesta, se ei tarkoita, että hän tekisi saman seuraavan kerran tai erilaisissa olosuhteissa. Hänen tekonsa viittaa siihen, että hän toimi rohkeasti, mutta hän ei ole rohkea.

Syvä

Nämä ovat perustavanlaatuisia piirteitä, joilla on taipumus olla luontaisia. Yksilöllisyys ilmaistaan \u200b\u200busein tarkasti syvillä luonteenpiirteillä, jotka pysyvät muuttumattomina kaikissa tilanteissa. Kulttuuriset, uskonnolliset tai muut tekijät eivät voi vaikuttaa heihin.

3 arviointitasoa

Henkilön luonteen kuvaamiseksi sinun on tarkasteltava sitä kolmessa ulottuvuudessa:

• hyväksyttävyys;
• jatkuvuus;
• ainutlaatuisuus.

Hyväksyttävyys

Hyväksyttäviä ovat luonteen ominaisuudet, joista enemmistö yleensä pitää ja joita pidetään positiivisina yhteiskunnassa. Esimerkiksi anteliaisuus, rehellisyys, reagointikyky. Jokainen kutsuu negatiivista itsekeskeisyyttä, ahneutta ja töykeyttä. Näitä piirteitä ei voida hyväksyä, ja yhteiskunta tuomitsee ne.

Hahmoa kuvattaessa on otettava huomioon, että negatiiviset ja positiiviset piirteet voivat siinä esiintyä helposti rinnakkain, ne tulevat usein "joukoksi":

• kunnianhimo ja jäykkyys;
• älykkyys ja ylimielisyys;
• ystävällisyys ja luotettavuus;
• anteliaisuus ja vastuuttomuus.

Ainutlaatuisuus

On pidettävä mielessä, että psykologien typologiasta, yhtäläisyyksistä ja yrityksistä huolimatta luokitella ihmisiä tyypin mukaan, olemme kaikki ainutlaatuisia. Persoonallisuuden piirteet voidaan yhdistää eri tavoin yksilöllisyyden luomiseksi. Hyvin usein kuulet lauseet "kaikki tytöt ovat samanlaisia", "kaikki miehet tarvitsevat vain yhden asian", "skorpionit ovat kaikki samat horoskoopissa". Tämä ei ole periaatteessa totta, ilman että tarkastellaan yhtäläisyyksiä, jokaisella on mahdollisuus paljastaa itsensä.

Johdonmukaisuus ja tottumukset

Johdonmukaisuus on sama käyttäytyminen samankaltaisissa tilanteissa ja olosuhteissa. Sinun on pystyttävä erottamaan se tottumuksista. Ne ovat paljon kapeampia, rajoitetumpia. Jos yhdistät useita tapoja yhteen, voit saada yhden luonteenpiirteen. Esimerkiksi, jos henkilö juoksee joka aamu, tämä ei vielä kerro hänen luonteensa vahvuudesta, mutta jos lisäät tähän oikeaan ravintoon kyvyn luopua alkoholista ja noudattaa tiettyä aikataulua, niin kaikki tämä voidaan yhdistää esimerkiksi omistautumiseen tai pedantriseen.

Arviointimenetelmät

Seuraavat menetelmät auttavat arvioimaan henkilöä:

• Havainnointi luonnossa... Esimerkiksi, kun tyttö haluaa tutustua kaveriin paremmin, hänen tulisi viettää tavallinen päivä hänen kanssaan - tavata ystäviä, tehdä mitä hän pitää. Tämä antaa hänen uppoutua hänen elämäänsä, nähdä hänet sisältäpäin.
• Tehtävien asettaminen ja ratkaisujen löytäminen... Toinen havaintotyyppi, joka soveltuu työntekijöiden tai työnhakijoiden arviointiin. Klassinen haastattelu ei aina tarjoa mahdollisuutta tunnistaa tarvittavat luonteenpiirteet. Arvioidaksesi potentiaalista työntekijää, voit simuloida hänelle tilannetta suullisesti ja pyytää häntä elämään tilanteessa - löytää tie tilanteesta, tehdä vaikea päätös.
• Hyödyt ja haitat -analyysi... Tämä arviointimenetelmä on hyvin alkeellinen eikä siitä voida antaa objektiivista arviointia, mutta sitä käytetään kuitenkin hyvin usein. Otetaan arkki, piirretään puoliksi, henkilön positiiviset piirteet kirjoitetaan toiselle puolelle, negatiiviset piirteet toiselle puolelle. Analyysin tarkentamiseksi voit kuvata paitsi itse persoonallisuuden piirteet myös hänen tekonsa.

Kuinka kuvata henkilön luonnetta?

Tämä voidaan tehdä useista asennoista:

• Hänen asenteensa minuun, asenne itseensä, asenne maailmaan. Nämä ovat kolme kohtaa, joita voidaan tarkastella vain kokonaisuutena. Esimerkiksi henkilö kohtelee hyvin itseään ja rakkaitaan, mutta hän ei välitä, kuoleeko naapurinsa koira. Mies voi olla periaatteessa kiltti, ja sitten hänen ystävällisyytensä tiettyä tyttöä kohtaan ei tarkoita lainkaan syviä tunteita, se on vain hänen luonteensa piirre.
• Hengellinen, aineellinen, fyysinen... Voit kuvata ihmistä arvioimalla hänen henkisiä arvojaan, suhtautumistaan \u200b\u200brahaan, fyysisiä tietoja. Esimerkiksi tanssitanssija osaa osoittaa itsensä, urheilijoille on ominaista päättäväisyys ja sitkeys. Rahan suhteen voimme tehdä johtopäätöksen kaupallisuudesta, anteliaisuudesta, menestyksestä, kasaamisesta, tuhlauksesta, vastuusta.
• Koulutus, kyky muuttua... Tästä asemasta on mahdollista määrittää, mitkä piirteet ihmisessä viljeltiin ja mitkä hän hankki, pystyykö hän muuttumaan ja mikä motivoi häntä tähän.

Luonteenpiirteet ovat aina yksilöllisiä. Ihmiset, joilla on samat piirteet, voivat herättää erilaisia \u200b\u200btunteita ja vaikutelmia. Arviointia tehtäessä sinun on pysyttävä rentona ja yritettävä olla muuttamatta prosessia kyselyksi.

"Kuinka monta ihmistä - niin monta merkkiä" - toistamme usein. Ja tämä on todellakin, ei ole kahta samanlaista ihmistä, ja jopa kaksoset, jotka ovat niin erottamattomia ensi silmäyksellä, osoittautuvat toisinaan täysin erilaisiksi ihmisiksi. Ihmisillä on erilaiset arvojärjestelmät, harrastukset, periaatteet ja maailmankuvat, he reagoivat eri tavoin ulkoisiin ärsykkeisiin. Henkilön luonne määrää hänen tekonsa, josta elämä muodostuu. MirSovetov kutsuu sinut seuraamaan yhdessä, mistä hahmo koostuu ja onko mahdollista muuttaa sitä.

Tutkijat psykologit kutsuvat luonnetta yksilölliseksi yhdistelmäksi niistä persoonallisuuden piirteistä, jotka ilmenevät ihmisen toiminnassa ja määrittävät hänen asenteensa ympäristöön.

Kreikasta käännettynä sana "merkki" - Charakter - tarkoittaa "jälkeä", "jahtaa". Jo nimestä itsestään on selvää, että luonnetta pidettiin vuosisatojen ajan vakaana henkilön persoonallisuuspiirteiden järjestelmänä, sellaisena sisäisenä ytimenä, jolle muut ominaisuudet on kiinnitetty renkaina.

Hahmo liittyy läheisesti hänen kykyihinsä. Jossakin määrin hän on yksi hahmon osatekijöistä, koska määrittää ihmisen reaktioiden ilmenemismuodon, henkisten prosessiensa dynamiikan. Temperamenttityyppiä ei voi muuttaa, mutta henkilö, jolla on vahva tahto, voi hallita ja korjata negatiivisia piirteitään. Kyvyn käsite sisältyy myös hahmon määritelmään. Kehitämme esimerkiksi työkykyä samalla, kun samalla kehitämme ahkeruutta luonteenpiirteinä.
Temperamenttityypit lapsi yleensä perii joltakin vanhemmista. Mutta temperamentti on vain perusta erilaisten luonteenpiirteiden kasvatukselle. Voit esimerkiksi kasvattaa sinnikkyyttä sekä kolerikkoihin että flegmaattisiin, mutta se ilmenee epäluulaisena aktiivisuutena yhdessä ja metodisessa työssä toisessa. Luonne ei ole synnynnäinen ja muuttumaton omaisuus, vaan se muodostuu elämänkokemuksen, kasvatuksen ja ympäristön vaikutuksesta.

Ihmisen luonteen tutkimiseen on omistettu psykologian haara. Sitä kutsutaan karakterologiaksi. Karakterologia nousi erilliseksi tieteenalaksi ei niin kauan sitten, mutta muinaisina aikoina yritettiin tutkia ja ennustaa henkilön luonnetta. Joten esimerkiksi tutkimus henkilön nimen vaikutuksesta hänen luonteeseensa, nimen ja isänimen suotuisien yhdistelmien valinta. Fysiognomia on oppi ihmisen ulkonäön ja luonteen välisestä suhteesta. Jopa grafologia, tiede, joka muodostaa yhteyden henkilön käsinkirjoituksen ja hänen hahmonsa välillä, voidaan myös katsoa yhdeksi karakterologian edeltäjistä.

Hahmon luonteenpiirteet

Jokaisen henkilön luonteessa voidaan erottaa yleiset piirteet. Eri tutkijat ehdottavat erilaista luonteenpiirteiden jakamista ryhmiin. On olemassa monia luokituksia, erikoistuneista suosittuihin tieteisiin. Yksi selkeimmistä tavoista jakaa ryhmiin on B.M. Teplova.
Ensimmäisessä ryhmässä tämä tutkija tunnisti yleiset luonteenpiirteet, ne, jotka ovat persoonallisuuden henkinen perusta. Nämä ovat sellaisia \u200b\u200bominaisuuksia kuin periaatteiden noudattaminen, rehellisyys, rohkeus ja luonnollisesti niiden antipodit: pelkuruus, vilpittömyys.
Toinen ryhmä sisältää ne luonteenpiirteet, joissa ihmisen suhtautuminen muihin ihmisiin ilmenee. Nuo. sosiaalisuus ja eristäytyminen, ystävällisyys ja pahantahtoisuus, tarkkaavaisuus ja välinpitämättömyys.
Kolmas luonteenpiirteiden ryhmä on ne piirteet, jotka ilmaisevat ihmisen suhtautumisen itseensä. Tähän ryhmään kuuluvat ylpeys ja itsevarmuus, turhamaisuus, ylimielisyys ja itsetunto, riittävä ylpeys.
Neljäs suuri joukko piirteitä heijastaa ihmisen asennetta työhön. Ahkeruus ja laiskuus, vaikeuksien pelko ja sitkeys niiden voittamiseksi, aktiivisuus ja aloitteellisuuden puute kuuluvat tähän ryhmään.
Muiden tutkijoiden luonteenpiirteiden typologioissa kannattaa tuoda esiin kaksi erittäin tärkeää luonteenpiirteiden ryhmää, normaali ja epänormaali. Normaalit ovat ne piirteet, jotka ovat ominaisia \u200b\u200bhenkisesti terveille ihmisille, ja epänormaalit ovat mielenterveyspotilaiden piirteet.

Mielenkiintoista on, että samat piirteet voivat koskea sekä normaalia että epänormaalia. Kyse on siitä, kuinka paljon se ilmaistaan \u200b\u200btietyn henkilön luonteessa. Esimerkiksi epäily voi olla aivan terveellistä, mutta jos se on hallitseva, voit puhua vainoharhaisuudesta.

Ihmishahmojen luokittelu

Käsiteltyään luonteenpiirteiden pääryhmiä olisi järkevää siirtyä merkkien typologiaan. Mutta täällä nykyaikaisessa psykologiassa ei ole yleistä luokitusta. Ja miten voit luokitella hahmot niiden ominaisuuksien yhteensopivuuden rikkauden kanssa eri ihmisissä? Siitä huolimatta tutkijat tekivät tällaisia \u200b\u200byrityksiä hyvin kauan.

Esimerkiksi hahmot on jaettu niiden hallitsevien tahto- ja emotionaalisten ominaisuuksien mukaan. Tämän seurauksena erotetaan vahva tahtoinen hahmotyyppi (tehokas, hallitsevan tahdon omaava), emotionaalinen (emotionaalisen taustan ohjaama) ja järkevä (raitti, järjen perustelujen perusteella).

Kerran saksalainen psykiatri Kretschmer luokitteli ihmiset perustuslain mukaan ja oletti, että tietyt luonteenpiirteet ovat luontaisia \u200b\u200btietyn perustuslain ihmisille.
Joten astenikoille, ohuen rungon ihmisille, joilla on ohut luut ja heikot lihakset, on ominaista heikko emotionaalisuus, rakkaus filosofiaan ja itsetarkkailu, taipumus yksinäisyyteen.
Urheilutyyppisille ihmisille (keskipitkä tai pitkä, leveä rinta, erinomaiset lihakset) on ominaista vahva tahto, sitkeys ja jopa itsepäisyys.
Kolmas perustuslaji on pikninen, se erottuu keskipitkällä, hyvin kehittyneellä rasvakudoksella, heikoilla lihaksilla. Tämäntyyppiset ihmiset ovat emotionaalisia, pyrkivät saamaan iloa elämästä.
Ja vaikka myöhemmin tämä merkkien typologia ei tunnistettu sataprosenttisesti oikeeksi, siinä on totuuden jyvä. Ihmiset, joilla on tietty kehon rakenne, kärsivät todennäköisemmin vastaavista. Ihmisen rakenteen tyyppi on synnynnäinen, siihen vaikuttaa geneettinen tekijä, joka aiheuttaa myös joitain vaivoja. Mikä tekee hypoteesin yleisistä luonteenpiirteistä todennäköistä. MirSovetov painottaa jälleen kerran, että puhumme yksinomaan joistakin piirteistä, emmekä kokonaan hahmosta.

Hahmon muodostuminen

Ihmisen luonne muuttuu jonkin verran koko elämänsä ajan. Nämä muutokset tapahtuvat useimmiten tiedostamatta, mutta joskus henkilö muuttaa tietoisesti joitain piirteitä. Mutta peruspiirteet asetetaan kaukaiselle lapsuudelle, ja voidaan vakuuttaa, että 5–6-vuotiaana lapsella on jo oma luonteensa. Toiseen elinvuoteen mennessä lapsi osoittaa vahvan tahtoisia luonteenpiirteitä, ja 3-4 vuoden ikään mennessä liiketoiminnan piirteet muodostuvat. Selkeät merkit kommunikoivista luonteenpiirteistä ilmestyvät 4-5 vuoden ikään mennessä, kun lapsi alkaa aktiivisesti osallistua ryhmäroolipeleihin.

Tänä ikäjaksona aikuiset vaikuttavat voimakkaasti lapsen luonteeseen, tapaan, jolla vanhemmat kohtelevat lasta. Jos vanhemmat kiinnittävät huomiota lapseen, keskustelevat hänen kanssaan ja ovat kiinnostuneita hänen toiveistaan, niin tällainen lapsi todennäköisesti kehittää luottamusta ihmisiin, sosiaalisuutta ja iloisuutta. Muussa tapauksessa sellaisten ominaisuuksien, kuten eristäminen, läheisyys, esiintyminen on todennäköistä.

Kouluvuosina lapsen luonteen muodostuminen jatkuu, mutta alemmilla luokilla vanhempien ja opettajien mielipide on etusijalla, ja keskiasteen ikäisillä on suurempi vaikutus luonteeseen. Lukiossa kuva muuttuu jälleen: aikuisten mielipide tulee jälleen merkittävämmäksi. Mutta vanhinten vaikutus on muuttumassa epäsuorammaksi, henkilön kunnioittaminen ihmisenä ja nuoren itsetunto. Myös tänä aikana joukkotiedotusvälineet saavat suuremman vaikutuksen henkilön luonteeseen.
Tulevaisuudessa hahmomuutokset koostuvat tapahtumista hänen henkilökohtaisessa elämässään, tapaamisista kirkkaiden karismaattisten persoonallisuuksien kanssa sekä ikään liittyvien muutosten vaikutuksesta. Huomattavimmat jälkimmäisistä ovat persoonallisuuden luonteen muutokset vanhemmalla iällä. 50-vuotiaana ihminen on menneisyyden ja tulevaisuuden risteyksessä. Hänellä ei ole enää luontaista tapaa suunnitella ja elää tulevaisuutta varten, mutta on liian aikaista hemmotella muistoja. 60 vuoden jälkeen ihmisen elämässä alkaa uusi vaihe, jolloin menneisyys ja nykyisyys saavat ylimääräisen arvon. Sellaiset luonteenpiirteet, kuten rauhallinen, mitattu, ilmenevät. Myös alkavien terveysongelmien luonne muuttuu jonkin verran.

Kuinka muuttaa hahmosi

Uudet luonteenpiirteet ilmenevät yleensä nopeimmin ja täydellisimmin ihmisessä, jos ne ovat samanlaisia \u200b\u200bkuin jo olemassa olevat. Kolmekymmentä vuoden iän jälkeen dramaattiset muutokset luonnossa ovat erittäin harvinaisia. Ja silti ei ole koskaan liian myöhäistä muuttaa.
Henkilö voi aina muuttaa luonteenpiirteitä, joista hän ei pidä. Tätä varten on monia menetelmiä, mutta ne kaikki perustuvat yhteen asiaan: halu muuttua on oltava sisäinen ja tietoinen.
Systemaattinen lähestymistapa on hyvä apulainen hahmomuutoksessa. Kirjoita erilliselle paperiarkille piirteet, joista haluat päästä eroon. Kirjoita kunkin piirteen viereen, miten se ilmenee. Tietäen tämän, sinun on helpompi hallita itseäsi ja estää sinulle epämiellyttäviä toimia. Henkilön luonteen kehittyminen kestää kauan, epämiellyttäviä piirteitä on vaikea paljastaa, se vaatii huolellista ja pitkää työtä. Mutta tämä ei ole mahdotonta, ja kirjaimellisesti ensimmäinen viikko on erityisen vaikea. Kun hahmosi "pimeän" puolen ilmentymisen hallitsemisesta tulee tapana, käyttäytymisen seuraaminen on paljon helpompaa. Ja hyvin pian se, mistä et pidä hahmossasi, lakkaa vaikeuttamasta elämääsi ja kommunikointia rakkaasi kanssa.

Esimerkiksi negatiivinen piirteesi on viha. Se ilmenee siitä, että onnistut olemaan töykeä häntä kohtaan, kuuntelematta keskustelukumppaniasi. Sinun tulisi alkaa hallita tekojasi: yritä kuunnella keskustelukumppania loppuun asti, laske viiteen tai kymmeneen ennen kuin sanot ankaruuden.

Hyvät hahmosi muuttamisen tulokset antavat myös roolimallin. Kun olet valinnut jonkinlaisen näytteen (se voi olla sekä todellinen että kuvitteellinen henkilö), alat etsiä häntä. Ja sinä kysyt itseltäsi, mitä hän tekisi sinun puolestasi. Kopioimalla haluttu käyttäytyminen kehität myös oikeat käyttäytymiset ja minimoit negatiivisten luonteenpiirteiden ilmenemismuodot. Täällä MirSovetov tekee vain sellaisen huomautuksen: älä yritä kopioida jonkun käyttäytymistä täsmälleen sellaisena kuin se on, pinnallisesti. Kyllä, ja et todennäköisesti onnistu. Sinun on ymmärrettävä, että olet yksilöllinen omalla tavallasi, ja siksi jokin ominaisuus ilmenee omalla varjollaan, joka on ominaista vain sinulle.

Haluat esimerkiksi olla yhtä luja asiakkaiden kanssa kuin työtoverisi. Tämä ei tarkoita, että sinun on kopioitava hänen toimintansa tarkalleen. Nuo. jos näet ulkopuolelta, kuinka kollegasi kommunikoi rauhallisesti ja luottavaisesti jokaisen asiakkaan kanssa, niin häntä seuraten on jonkin verran väärin pukeutua ”tasa-arvon ja itseluottamuksen naamioon”, joka täysin jäljittelee hänen ilmeitään ja intonaatioaan. Pikemminkin tämä ei yksin riitä. Parempi, jos yrität myös selvittää, kuinka hän onnistuu olemaan sellainen. Työtoverisi on varmasti perehtynyt asiaan, hänellä on paljon, ja tämä antaa hänelle luottamusta keskusteluun. Ehkä se on enemmän, henkilökohtaisten, perusteettomien vaatimusten kitkeminen ja vain todella ongelmallisten seikkojen korostaminen välttäen siten tarpeettomia riitoja ja konflikteja. Nuo. Sinun tulisi selvittää sinulle roolimallina toimivan henkilön luonne ja yrittää kehittää näitä ominaisuuksia itsessäsi.

Ei ole väliä mitä itsekorjausjärjestelmää käytät. On tärkeää, että haluat vilpittömästi muuttua parempaan, silloin mikään ei ole mahdotonta sinulle. Muista, että täydellisyydellä ei ole rajaa, kehitä kaikkea parasta itsessäsi, ja MirSovetov toivottaa sinulle onnea tässä!

Niille, jotka eivät pidä omasta "psykologisesta muotokuvastaan", on lohdutus: temperamentin puutteet voidaan täyttää positiivisilla luonteenpiirteillä.

Tiede on houkuttelevin piirre ymmärtäminen, että voi muuttaa itsensä parempaan.

Joten jos temperamentti on synnynnäinen persoonallisuuden piirre, niin henkilö nostaa luonteen itse. Joka kerta kun teemme teon, vahvistamme tai heikennämme sen ominaisuuksia.

Täten jopa kauhein taipumus voidaan korjata.

Temperamentin osalta voidaan vain muistaa, että Hippokrates jakoi sen neljään tyyppiin, joita käytetään edelleen nykyään:

1. Flegmaattiset ihmiset ovat kiireettömiä ja häiriöttömiä;
2. Koleriset ihmiset ovat kuumaherkkä ja epätasapainoinen;
3. Melankolinen - vaikuttava ja haavoittuva;
4. Sanguine-ihmiset ovat vilkkaita, ketteriä ja iloisia.

1. Korjaamme tulokset

On parempi kirjoittaa taistelusi tulokset. Voit laatia taulukon ja tallentaa siellä onnistumisia ja epäonnistumisia joka päivä. Tai tee tämä: merkitse kaksi kaupunkia maantieteelliseen karttaan. Yksi nimetään ehdollisesti nykyinen tila, toinen - tavoitteesi.

Joka kerta kun teet jotain hahmosi parantamiseksi, aseta uusi piste matkalla näiden kaupunkien välille. Ja jos kaipaat jotain - palaa asiaan.

Se näyttää erittäin mielenkiintoiselta. Muista lukea tästä upeasta miehestä, jonka kokemus voi olla korvaamaton sinulle.

Lukijalla voi varmasti olla kysymys: vaikuttavatko ne persoonallisuuden ja sen yksilöllisten piirteiden muodostumiseen?

Tähän kysymykseen on melko vaikea antaa yksiselitteistä vastausta. Tietysti voidaan selvittää selvä yhteys lasten ja vanhempien taipumuksiin ja käyttäytymismalleihin.

Sen väittämiseksi "Olen tällainen enkä voi olla erilainen, koska tämä on äitini tai isäni", aikuiselle, ainakaan ei vakava.

Uskotaan, että temperamenttia ei voida muuttaa, mutta luonteenpiirteet ovat jokaisen haluavan voimassa. Sinulla on vain oltava päättäväisyyttä tehdä tätä liiketoimintaa.

Luonnon korostus

Hahmon korostus on kliinisen normin sisällä oleva luonteenpiirre, jossa jotkut sen piirteet ovat liiallisesti lisääntyneet, minkä seurauksena selektiivinen haavoittuvuus paljastuu suhteessa joihinkin psykogeenisiin vaikutuksiin säilyttäen samalla hyvä vastustuskyky muille.

Saatat pitää korostuksen määritelmää hieman pelottavana, mutta se on itse asiassa melko yksinkertainen.

Pelkkä sana "korostus" (latinalaisesta accentus - stressi) tarkoittaa jotain korostettua korostamista.

Toisin sanoen tämä piirre on siinä, että jotkut luonteenpiirteet ovat epätavallisen kehittyneitä, mikä aiheuttaa muiden, vähemmän kehittyneiden piirteiden alemmuuden.

Todennäköisesti kaikki näkivät, kuinka pienet lapset asettuvat vieraiden silmissä joillekin ja alkavat hymyillä, ja toisten silmissä kulmakarvat ja pakenevat.

Tämä johtuu siitä, että kasvojen piirteet liittyvät hyvin läheisesti luonteenpiirteihimme. Toisaalta lapset aistivat tämän intuitiivisesti "skannaamalla" muukalaisen kasvot.

Ja aikuiset, syvällä alitajunnan tasolla, voivat "tuntea" hyvän tai pahan ihmisen edessään. Tämä tapahtuu myös siksi, että aivomme pystyvät "lukemaan" tietoa henkilön kasvojen ominaispiirteistä.

On tärkeää ymmärtää, että ihmisen luonne määrää suurelta osin sen, miten hänen elämänsä sujuu, saavuttaako hän menestyksen.

1800-luvun englantilainen kirjailija William Thackeray kirjoitti:

"Kylvä teko ja niität tapasi, kylvät tapasi ja niit luonnetta, kylvät luonnetta ja saat kohtalon."

Jos haluat mielenkiintoisia faktoja, tilaa mikä tahansa sosiaalinen verkosto. Se on aina mielenkiintoista kanssamme!

Piditkö postista? Paina mitä tahansa painiketta.

Tutkimalla henkilön persoonallisuutta, olipa kyseessä sitten nainen, mies tai lapsi, voit aina tunnistaa huonon taipumuksen ilkivaltaiseen käyttäytymiseen esimerkiksi kasvatusvirheiden, psykologisten traumojen vuoksi. Mutta jopa huono perinnöllisyys voidaan suojata. Harkitse ihmisen luonteen tärkeimmät negatiiviset piirteet.

Autoritaarisuus

Pyrkimys hallita kaikkea, sivuuttamatta muiden ihmisten tarpeita. Selkeä tai epäsuora vaatimus tottelevaisuudesta ja kurinalaisuudesta kaikilta, joiden kanssa joku liittyy. Toisten mielipiteitä ei oteta huomioon, alistumattomuus tukahdutetaan yrittämättä löytää molempia osapuolia hyödyttävää ratkaisua. Uskotaan, että tämä on tyypillinen venäläisen luonteen negatiivinen piirre.

Aggressiivisuus

Halu olla ristiriidassa muiden kanssa. Varhaislapsuudessa tämä on pakollinen kielteinen luonteenpiirre lapselle, joka tutkii tapoja suojata etujaan. Aggressiiviselle aikuiselle tyypillisiä ovat provosoivat, joskus tarkoituksella väärät lausunnot, korotettu sävy ja loukkaukset. Joskus vastustajaan yritetään vaikuttaa fyysisesti.

Uhkapeli

Tuskallinen halu saavuttaa asetettu tavoite, riippumatta riskien koosta, jättämällä huomioimatta omien ja muiden loogiset argumentit menojen määrän ylittämisestä halutun tuloksen arvoon. Usein siitä tulee kuoleman, terveydentilan menetys tai merkittävä taloudellinen menetys.

Ahneus

Patologinen halu henkilökohtaiseen aineelliseen hyötyyn missä tahansa tilanteessa. Voiton saamisesta hinnalla millä hyvänsä tulee ainoa positiivisten tunteiden lähde elämässä. Samalla saatujen etujen miellyttävien tuntemusten kesto on erittäin lyhytikäinen - johtuen hallitsemattomasta jatkuvasta halusta rikastua vielä enemmän.

Apatia

Tunnepitoisuuden puute useimpiin ulkoisiin ärsykkeisiin tietyn luonteen tai kehon suojaavan stressin seurauksena Se on yksi syy mahdottomuuteen saavuttaa edes yksinkertaisia \u200b\u200btavoitteita johtuen kyvyttömyydestä tai haluttomuudesta keskittyä, tehdä vapaaehtoisia ponnisteluja.

Huolimattomuus

Huolimaton velvoitteiden täyttäminen, joka johtuu haluttomuudesta toimia kaikkien jo tuntemien sääntöjen mukaisesti tai puutteellisesta ymmärtämisestä olemassa olevien tavoitteiden nopean ja edullisimman saavuttamisen edellyttämistä algoritmeista. Tämä on usein tyypillinen negatiivinen luonteenpiirre naiselle, joka on juuri paennut liiallisesta vanhempien hoidosta.

Välinpitämättömyys

Todellinen tai tarkoituksella osoitettu kiinnostuksen puute tiettyä aihetta, esinettä, tapahtumaa tai velvollisuuksia kohtaan luontaisen emotionaalisen kylmyyden, kokeneen vakavan stressin tai lapsuudesta saakka ylivoimaisuuden tunteen suhteen ihmisiin, joilla on erilainen sosiaalinen asema, eri usko, kansallisuus, rotu.

Vastuuton

Tarkoituksellisesti valittu, kasvatuksen aikana määrätty tai moraalisen kypsymättömyyden takia asento, jossa kieltäydytään todellisesta tietoisuudesta omien tekojensa seurauksista, haluttomuus tehdä päätöksiä, jotka vaikuttavat heidän ja muiden elämänlaatuun. Vaikeissa jokapäiväisissä tilanteissa aktiivisia toimia ei tehdä, koska odotetaan ongelman ratkaisevan itsestään.

Kasvottomuus

Yksilöllisten piirteiden puute, minkä vuoksi yksittäinen aihe "helposti" menetetään "hänen kaltaistensa joukkoon. Viestintäprosessissa "harmaa mies" ei aiheuta myötätuntoa pakkomielteensä vuoksi mielenkiintoisiin aiheisiin; joukkueessa häneltä puuttuu aloitteellisuus, tylsää, pelkää innovaatioita ja vastustaa niitä kaikin mahdollisin tavoin.

Armottomuus

Tunteellinen välinpitämättömyys muiden ihmisten ongelmiin, kyvyttömyys tai haluttomuus lohduttaa, sympatisoida erityisesti ihmisiä ja eläviä olentoja yleensä, kokien fyysistä tai henkistä kipua. Joskus se on tarkoituksellista epäinhimillisyyttä toiminnoissa, jotka johtavat uhreiksi valittujen esineiden kärsimykseen ja jopa kuolemaan.

Seremonioimattomuus

Tahallinen tai tiedostamaton normien rikkominen, tietyssä yhteiskunnassa tiettyyn tilanteeseen liittyvien toimien järjestys. Syy tahalliseen huijaamiseen voi olla halu aiheuttaa konflikti tai kiinnittää huomiota omaan henkilöön, tajuton - kasvatusvirheet, emotionaalinen kypsymättömyys.

Keskustelu

Tuskallinen tarve osallistua jatkuvasti vuoropuheluun yhden tai useamman keskustelukumppanin kanssa riippumatta keskustelun merkityksellisyydestä, innostuneisuudesta muille osallistujille, keskustelun merkityksestä. Tällaisen keskustelukumppanin päätarkoitus ei ole saada uutta tietoa, vaan toimia kertojan roolissa, kun hän on yhteydessä jonkun kanssa. Samalla hän voi levittää tietoa, jonka muut haluaisivat pitää salassa.

Tuulinen

Kyvyttömyys pitää lupauksia ja ottaa huomioon muiden ihmisten edut, kyvyn puute pitkään liikkua yhden tavoitteen saavuttamiseksi, halu muuttaa jatkuvasti kaveripiiriä, kumppaneita. Periaatteiden ja selkeiden käyttäytymisrajojen puute, kiinnostuksen nopea haihtuminen tiettyä ammattia, henkilöä kohtaan.

Vallanhimo

Intohimoinen halu hallita kaikkia ja odotus kiistattomasta tottelevaisuudesta, halu rajoittamattomasta vallasta, etenkin koulutetuimpiin ja taitavampiin. Nauti omasta ylimmästä asemastaan \u200b\u200btilanteissa, joissa toiset joutuvat etsimään apua tai etsimään suojaa, aineellista tukea.

Ehdotettavuus

Patologisessa muodossa tämä on alitajunnan taipumus havaita ulkopuolelta pakotettua käyttäytymistä ilman omaa tietoista ymmärrystä ja punnita jonkun toisen auktoriteetin vaikutuksesta suoritettujen toimien tuloksia. Vähentynyt ehdotettavuus voi kuitenkin aiheuttaa oppimisvaikeuksia.

Mauttomuus

Kyvyttömyys löytää tasapaino omaperäisyyden ja mautonta viestinnässä, kun valitset vaatteita, sosiaalisia ohjeita ja niin edelleen. Esimerkiksi vuoropuhelun aikana keskustelukumppani kommunikoi korotetulla sävyllä, tavallaan, ei halveksi rasvaisia \u200b\u200bvitsejä. Asua valitessaan hän pitää mieluummin tarttuvia asioita, ja osatekijät ovat usein huonosti yhdistettyjä toisiinsa.

Tyhmyys

Kyvyttömyys tai haluttomuus päättää loogisesti oikeista johtopäätöksistä yksinkertaisimmissakin jokapäiväisissä tehtävissä, taipumus nähdä terve vilja pseudotieteellisissä ja populistisissa lausunnoissa, kyvyttömyys alistaa tietoa lähteistä, jotka on itsenäisesti nostettu arvovaltaiseen asemaan kohtuullisessa kriittisessä analyysissä.

Ylpeys

Luottamus muiden sosiaaliseen, moraaliseen, henkiseen merkityksettömyyteen, kyvyttömyys antaa anteeksi henkilökohtaisia \u200b\u200bja muiden virheitä, mahdollisuuden olla kelvollisia piirteitä muissa yhteiskunnan aiheissa. Se kehittyy koulutuksen epätasapainon, sairauden aiheuttaman persoonallisuuden heikkenemisen, persoonallisuuden kypsymättömyyden ja korkean sosiaalisen aseman taustalla.

Karkeus

Haluttomuus noudattaa tavanomaisessa yhteiskunnassa hyväksyttyä viestinnän keskustelukumppaneiden kanssa kohteliasta muotoa johtuen sairauden, loukkaantumisen, stressin aiheuttamasta persoonallisuuden muodonmuutoksesta tai usein tarpeesta puolustautua, kun loukataan aluetta ja oikeuksia. Tyypillisiä ilmenemismuotoja: viestintä korotetulla äänellä, töykeys, säädytön kieli.

Ahneus, ahneus

Pyrkimys minimoida kustannukset, jopa terveyden, perushygienian ja terveen järjen kustannuksella. Aineellisen vakauden tavoitteleminen patologisesti voi ilmetä kieltäytymisestä päästä eroon roskista, roskista ja jättää huomiotta rakkaansa perustellut pyynnöt ostaa olennaisia \u200b\u200basioita.

Julmuus

Halu aiheuttaa epämukavuutta eläville aiheille henkilökohtaisen moraalisen tyydytyksen vuoksi. Vaikutus uhriin voi olla sekä aineeton - loukkausten ja kieltäytymisen tyydyttämästä joitain tärkeitä emotionaalisia tarpeita että fyysinen - aiheuttamalla kipua, tuskaa ja loukkaantumista elämään.

Unohdettavuus

Jokapäiväisessä elämässä tarvittavien tietojen, toimien yhdistelmä tietyn tavoitteen saavuttamiseksi, algoritmi laitteen käynnistämiseen tai sammuttamiseen. Se johtuu ikään liittyvistä muutoksista aivoissa, tiedon ylikuormituksesta. Voi olla seurausta stressaavasta tilanteesta, jonka haluat unohtaa.

Riippuvuus

Halu nauttia toimintojen suorittamisesta tai tietyn aineen käytöstä, vaikka miellyttävien tunteiden lähde olisi haitallinen terveydelle, suhteille muihin, johtaa suuriin menoihin, pakottaa sinut tekemään rikoksen, koska halu saavuttaa "korkea", ilman laillista pääsyä siihen.

Kateus

Kyvyttömyys nauttia henkilökohtaisista eduista, saavutuksista, ominaisuuksista. Taipumus verrata jatkuvasti itsensä ja muiden arvoja. Lisäksi ulkomaisen puolen "muruset" näyttävät aina suuremmilta, maukkaammilta ja toivottavammilta kuin omat "sijoittelijansa". Patologisessa muodossa se riistää ihmisiltä iloisuuden, kyvyn arvioida järkevästi omat ja muiden ansiot.

Monimutkaisuus

Jatkuva omien silmien omien kykyjen, koulutettujen kykyjen vähätteleminen, henkilökohtaisten saavutusten arvon kieltäminen, kyvyttömyys pakottaa itseään julistamaan henkilökohtaisia \u200b\u200bsaavutuksia auktoriteettien piirissä. Se muodostuu liian tiukan kasvatuksen, psykologisen trauman tai hermostosairauden takia.

Tylsä

Tapa pitää luentoja kaikille ja kaikkialla keskustelemalla samasta aiheesta toistuvasti, huolimatta siitä, että ihmiset, jotka yrittävät saada vuoropuhelua, ovat selvästi kiinnostuneita siitä. Syy on patologisessa huomion rakkaudessa ja loputtomissa keskusteluissa mistä tahansa aiheesta, vaikka keskustelun aloittaja olisikin täydellinen maallikko keskusteltavasta aiheesta.

Suututtaa

Emotionaalinen osoitus voimakkaasta tyytymättömyydestä johonkin, maamerkki, joka osoittaa selvästi epämiellyttävien olosuhteiden esiintymisen henkilölle. Jos ei ole toimia, jotka poistavat tunteiden muodostumisen syyn, ajan myötä se voi ajaa sinut tekemään rikkomuksen, joten sinun ei pitäisi sivuuttaa vihan ilmenemismuotoja.

Pilaantumista

Huono tapa vaatia halunsa täyttämistä mahdollisimman pian ottamatta huomioon sen henkilön mahdollisuuksia, jolle vaatimus tehdään. Kieltäytyminen hallitsemasta ja hillitsemästä omia tarpeitaan, kestämästä pienintäkään haittaa ja tekemällä henkilökohtaisia \u200b\u200bhenkisiä ja fyysisiä ponnisteluja saavuttaakseen haluamansa.

Laiskuus

Halun puuttuminen henkilökohtaisista tarpeista, taipumus viettää päiviä tyhjäkäynnillä. Käyttäytyminen osoittaa halua saada mukavuutta toisten työn kustannuksella, syvä vastenmielisyys hyödylliseen toimintaan, jopa vähäisissä määrin. Haettaessa työpaikkaa, tätä ansioluettelon negatiivista luonnetta ei pitäisi ilmoittaa.

Petos

Tarkoituksellinen, järjestelmällinen lausunto keskustelijoille epätarkoista tiedoista, joissa on herjaava tarkoitus, omaksi eduksi tai peittämään henkilökohtaiset virheet jonkinlaisessa toiminnassa. Patologinen muoto on ominaista epävarmoille henkilöille, jotka yrittävät tehdä vaikutuksen muihin fiktiivisillä tarinoilla itsestään.

Tekopyhyys

Teeskennelty vakuutus rakkaudesta, vilpitön ihailu ja hyvätahtoisuus keskustelukumppania kohtaan keskustelun aikana hänen kanssaan. Tällaisen käyttäytymisen tarkoituksena on kiihdyttää itseään ja halua imartella omaksi hyödykseen samalla piilottaen todelliset, ehkä jopa pahantahtoiset mielialat vuoropuhelun osallistujan tai keskustelun kohteen suhteen.

Mairitteleva

Taipumus liialliseen jatkuvaan ylistykseen ääneen muiden ihmisten todellisista ja kuvitteellisista hyveistä, hyveistä heidän oman edunsa vuoksi. Korotuksen kohde voi olla myös tarkoituksellisesti kielteisiä toimia, vaikutusvaltaisen henkilön tekoja, jotka imartelija on erityisesti valkaissut ja jotka hän on ilmaissut ainoana oikeana päätöksenä tarkasteltavassa tilanteessa.

Uteliaisuus

Patologisessa muodossa se on halu saada selville kiinnostavat tiedot huolellisuudesta, haastateltavien henkilökohtaisista tunteista ja tilanteesta, jossa viestintä tapahtuu. Epäterveellisen uteliaisuuden syy on tuskallinen halu olla tietoinen myös niistä tapahtumista, jotka eivät liity kiinnostuneeseen.

Mitättömyys

Tava kiinnittää suurta merkitystä merkityksettömille lausunnoille ja teoille. Heidän kuvitteellisten saavutustensa laajalle levinnyt vastakohta ympäröivien ihmisten todella tärkeille ja sankarillisille teoille. Huomio tavallisiin yksityiskohtiin arvojen vahingoksi, halu saada raportteja kotitalouksien kuluista "tuhannesosaan" saakka.

Kostonhimoisuus

Taipumus keskittää henkilökohtainen huomio kaikkiin pieniin ja suuriin ongelmiin, jokapäiväisiin ristiriitoihin, kaukaiseen valitukseen, niin että ajan mittaan on välttämätöntä maksaa satakertaisesti jokaiselle rikoksentekijälle. Tässä tapauksessa aikavälin kestolla todellisen tai kuvitteellisen loukkauksen saamisesta ei ole väliä.

Röyhkeys

Ylimielinen käyttäytyminen missä tahansa tilanteessa, pyrkimys saavuttaa haluamasi vähäisin kustannuksin ja muiden "yli pää". Tällainen käyttäytyminen muodostuu epäasiallisesta kasvatuksesta vaikean lapsuuden vuoksi tai päinvastoin pilaantumisesta, mikä on vakiinnuttanut tavan saada mitä haluat millä hyvänsä.

Ylimielisyys

Suurimman osan ympärillään olevista henkilöistä on tietoisesti alemman luokan aiheita, koska sosiaalinen asema on keksitty ero tai aineellisten, kansallisten, rodullisten tai muiden syiden todellinen ero. Syynä voi olla puolustava reaktio menneisyyden ylpeyden haavoittumiseen tai kasvatuksen vääristymät.

Ärsyttävyys

Kyvyttömyys tai haluttomuus käsitellä itsenäisesti uusia ongelmia, pitää hauskaa tai levätä. Syynä voi olla emotionaalinen kypsymättömyys, yksinäisyyden pelko, halu lisätä itsetuntoa osallistumalla aktiivisesti muiden ihmisten elämään, vaikka he kokevatkin tästä ilmeistä epämukavuutta ja julistavat tämän avoimesti.

Narsismi

Kohtuuton ja perusteeton itsensä ylistäminen, itsensä ihailu missään olosuhteissa, halu koristella tekojensa ja tehtyjen toimien tuloksia, itsekkyys, välinpitämättömyys paitsi tuntemattomille myös läheisille, kiinnostus vain henkilökohtaiseen mukavuuteen ja hyötyyn.

Huolimattomuus

Haluttomuus noudattaa laadullisesti sitoumuksia tai annettuja velvoitteita, laiminlyönti käyttäytymisessä ihmisten kanssa jokapäiväisissä tai ammatillisissa suhteissa, riittämätön huomio luotettaviin arvoihin, kyvyttömyys - heikon koulutuksen tai henkilökohtaisen muodonmuutoksen takia - ymmärtää ahkeruuden merkitys työskennellessään.

Kauna

Lisääntynyt negatiivinen reaktio jokapäiväisiin ongelmiin hypertrofoidun egoismin takia. Juuri hänen takia haluat, että maailma pyörii jalkojesi edessä, ja ympärilläsi olevat, unohtamalla omat tarpeensa, täyttävät odotukset ympäri vuorokauden ja ympäri vuoden: he ovat kohteliaita, anteliaita ja huolehtivia, pyrkivät varmistamaan muiden mukavuuden.

Rajoitus

Usko siihen, että todellinen maailmankuva on vain sinun käytettävissäsi, ja muut selitykset maailmankaikkeuden rakenteelle sekä ihmisen ja ympäristön välisen vuorovaikutuksen periaatteille ovat täydellinen keksintö tylsävärisistä dorkseista. Se johtuu riittämättömästä koulutuksesta, synnynnäisestä kehitysvirheestä, joka estää koulutustietojen riittävän omaksumisen.

Hälytys

Taipumus hyväksyä todellisuudeksi kaikkien, jopa merkityksettömien, tapahtumien kuvitteelliset katastrofaaliset seuraukset omassa elämässäsi ja koko maailmassa. Se on osoitus jälleenvakuuttajan huonosta kasvatuksesta, liian väkivaltaisesta fantasiasta tai stressin tai sairauden aiheuttamasta hermostohäiriöstä.

Mauttomuus

Taipumus vaativiin asuihin, todellisen tai uhkean aineellisen turvallisuuden osoittaminen hankkimalla tarpeettomia ylellisyystuotteita. Tai, ja joskus yhdessä, intohimo rasvaisiin vitseihin, säädyttömiin anekdooteihin, jotka ilmaistaan \u200b\u200busein ehdottomasti sopimattomassa ympäristössä suurimman osan yleisön ärsyttävyyden vuoksi.

Ärsyttävyys

Negatiivinen reaktio ärsykkeeseen, joka ilmaistaan \u200b\u200btunteiden liiallisena ilmentymänä, jonka kylläisyys ei jostain syystä vastaa epämiellyttävän tekijän vaikutuksen voimakkuutta. Ärtyisyyden syy voi olla ulkoinen tai sisäinen, mikä johtuu hermoston ylikuormituksesta tai kehon uupumisesta sairauden vuoksi.

Tuhlausta

Kyvyttömyys käyttää rationaalisesti tuloja, mukaan lukien halu järjestelmällisesti tai jatkuvasti tehdä hankintoja itse prosessin vuoksi, ei ostetun tuotteen tai tavaran hyödyntämiseksi. Se perustuu haluun tuntea olevansa "maailman mestari", joka vastaa taloudellisesti turvatun henkilön asemaa.

Kateus

Tyytymättömyyden tai epäluottamuksen osoittaminen aiheeseen, jolla on tietty arvo mustasukkaiselle. Se ilmaistaan \u200b\u200bepäilyllä uskottomuudesta tai suuremmalla emotionaalisella taipumuksella toiselle henkilölle (paitsi puolisolle myös äidille, siskolle, ystävälle - luettelo voi olla loputon).

Itsekritiikki

Tapa syyttää itseään perustellusti ja perusteettomasti useissa erikokoisissa synneissä. Esimerkiksi kun ei kiinnitetä riittävästi huomiota tehtävien suorittamiseen, vaikka todellisuudessa työssä tai parisuhteessa ihminen antaa kaiken parhaan. Mahdolliset syyt: matala itsetunto, aktiivisen kiinnostuneen ympäristön tukeminen, perfektionismi.

Liian itseluottamusta

Kykyjensä kohtuuton korottaminen, jonka väitetään antaneen heidän selviytyä tietystä tai mistä tahansa tehtävästä. Se johtuu kerskailusta ja riskialttiista käytöksistä, jotka usein tehdään hyläten turvallisuussäännöt, fysiikan lait ja logiikan argumentit. Se perustuu kokemattomuuteen, riippuvuuteen halusta elää rikkomuksen partaalla.

Heikkous

Puute kyvystä suorittaa vapaaehtoinen pyrkimys halutun tavoitteen saavuttamiseksi tai vastustaa vaarallisia, laittomia kiusauksia, moraalisesti heikentyneitä yksilöitä. Taipumus alistua muiden ihmisten päätöksiin, vaikka he vaativatkin vakavia uhrauksia. Tällainen negatiivinen piirre miehen luonnetta voi tehdä hänestä pilkkaa joukkueessa.

Pelkuruus

Kyvyttömyys vastustaa vastustajaa johtuen riittämättömästä tahdonvoimasta, alttiudesta fobialle. Se voidaan ilmaista lennolla joidenkin tapahtumien paikalta kuvitellun tai todellisen vaaran vuoksi omalle terveydelle ja elämälle huolimatta siitä, että muut mahdolliset tapahtuman osallistujat ovat vaarassa.

Turhamaisuus

Halu saada kiitosta todellisista ja kuvitteellisista saavutuksista. Pyrimme ensinnäkin saamaan positiivinen imago ja olemaan ilmainen. Epäselvyys ilmaistuina suosituksina - imartelu koetaan myös suotuisasti. Lisäksi ei aina ole kykyä erottaa se vilpittömistä lausunnoista.

Itsepäisyys

Halu toimia vain omien ajatustensa mukaan valitun polun uskollisuudesta, viranomaisten hylkääminen, tunnettujen sääntöjen tietämättömyys puhtaasti tavasta toimia kuten hän itse päätti. Puute kykyä olla joustava, kun intressit ovat ristiriidassa, haluttomuus tai kyvyttömyys ottaa huomioon muiden tavoitteita ja kykyjä.

Itsekkyys

Tietoinen itserakkaus, halu elää mukavasti riippumatta mahdollisista haitoista, joita tästä aiheutuu muille. Heidän etunsa ovat aina korkeammat kuin muiden ihmisten toiveet, jälkimmäisten mielipiteitä tästä ja muista syistä ei koskaan oteta huomioon. Kaikki päätökset perustuvat vain heidän omaan etuunsa.

Tänään jatkamme henkilön luonteen positiivisten piirteiden tutkimista, joiden kehittäminen voi tulla harmoniseksi ihmiseksi.

Haluan vielä kerran muistuttaa, että et voi jättää huomiotta joitain luonteenpiirteitä toisten hyväksi, koska pitkällä aikavälillä se tuo vain haittaa. Toisin sanoen on välttämätöntä kiillottaa kaikki luonteen piirteet poikkeuksetta, ja sitten jokaisessa elämän tilanteessa yksi tai toinen piirre auttaa meitä.

Kehitämme vain "suosikki" piirteitämme, käytämme yksipuolista lähestymistapaa, välttäen itsemme tekemistä ja käyttämättä koko olemassa olevaa luonteenpiirteiden arsenaalia.

• Varmuus

Aseta tavoitteita elämässä vaikeuksista riippumatta. Varmista, että tavoitteet ovat oikein. Ohita häiriötekijät. Älä lannistu, jos ratkaistavia ongelmia on paljon.

• Kovaa työtä

Sijoita aikaasi ja energiaasi täyttämään kaikki asettamasi haasteet. Viimeistele kaikki projektisi. Tee työ oikein, ei vain. Seuraa ohjeita. Keskity täysin työhösi. Älä ole laiska.

• Valppaus

Ole tietoinen siitä, mitä ympärilläsi tapahtuu, jotta sinulla voi olla oikea idea. Pidä silmät ja korvat auki. Tunnista ja huomioi varoitusmerkit. Kerro muille vaarasta. Pysy kaukana vaarallisista paikoista itse.

• Varoitus

Ajattele ennen kuin toimit. Noudata turvallisuusmääräyksiä. Kysyä lupaa. Keskustele oikeaan aikaan.

• Kestävyys

Rakenna sisäinen voimasi kestämään stressiä. Tee parhaasi. Älä ole verkko. Älä tuhlaa aikaa, energiaa ja kykyjä turhissa harrastuksissa. Laita sydämesi ja sielusi siihen, mitä teet.

• Joustavuus

Muuta suunnitelmia tai ideoita tarpeen mukaan. Älä lannistu, kun suunnitelmat muuttuvat. Kunnioita esimiehesi päätöksiä. Älä ole itsepäinen. Etsi muutosta hyvältä. Ole joustava, mutta älä tee kompromisseja siitä, mikä on oikein.

• Anteliaisuus

Hallitse resurssejasi taitavasti, jotta voit antaa vapaasti apua tarvitseville. Jaa muiden kanssa. Älä odota mitään vastineeksi anteliaisuudestasi. Anna joskus aikaa ja kykyjä ilmaiseksi. Ylistäkää hyvää, jonka näette muissa.

• Arkuus

Pidä huolta muista. Osoita hyviä tapoja. Hylkää väkivalta ongelman ratkaisuna. Etsi tapoja lievittää toisten kipua. Älä ole vihainen äläkä muita. Ole rauhantekijä.

• Ilo

Säilytä hyvä asenne, vaikka kohtaat epämiellyttäviä olosuhteita. Yritä etsiä hyvää kaikessa. Hymyile vastoinkäymisiksi. Älä lannistu. Älä anna tunteiden hallita mieltäsi. Ota aikaa, nauraa ja laulaa joka päivä.

• Erilaistuminen

Ymmärrä syvemmin syitä, miksi asiat tapahtuvat. Kysy kysymyksiä. Älä tuomitse hätäisesti. Ota oppitunteja omasta kokemuksestasi. Älä toista virheitä. Etsi ongelman syy.

• Nöyryys

Tunnusta, että menestys ja tulokset riippuvat muiden sijoittamisesta elämääsi. Ylistys vanhemmillesi, opettajillesi, joukkuetovereillesi ja valmentajillesi. En usko itsestäni korkeammalle kuin sinun pitäisi. Ota vastuu kaikista teoistasi. Yritä uudelleen jokaisen tappion jälkeen. Kiitos niille, jotka tekivät sinut.

• Kiitos

Kerro muille sanoillasi ja teoillasi, että olet heille kiitollinen. Näytä vanhemmillesi ja opettajillesi, että arvostat heitä. Sano ja kirjoita kiitos. Pidä huolta muiden asioista. Ole tyytyväinen siihen, mitä sinulla on.

• Kunnia

Kunnioita johtajia ja ylempiä viranomaisia. Älä nauraa heille. Ole huomaavainen niitä kohtaan, jotka johtavat sinua. Osoita uskollisuutta esimiehillesi. Puhu vain totuus. Obey ei ole pakko, mutta hauska. Tee tie vanhimmillesi. Kunnioita maasi.

• Aloite

Tunnusta ja tee mitä on tehtävä ennen kuin sinua pyydetään tekemään se. Tee jotain ennen kuin puhut siitä. Älä lykkää huomenna siihen, mitä voit tehdä tänään. Osallistu koko joukkueen menestykseen. Ole osa ratkaisua, älä ongelmaa. Etsi tapoja auttaa muita.

• Vieraanvaraisuus

Käytä ruokaa, suojaa ja yhteisöä muiden hyväksi. Tervehti vieraita ja kävijöitä. Saada muut tuntemaan itsensä tärkeiksi. Kokki vieraille. Jaa sisältösi mielellään. Älä odota mitään vastineeksi.

• Oikeus

Seistä sen, mikä on puhdasta ja rehellistä. Kunnioita oikeusvaltiota. Seiso sen puolesta, mikä on oikein. Älä koskaan satuta muita. Pysy aina auki. Pidä omatuntosi puhdas.

Seuraavassa artikkelissa tarkastelemme henkilön positiivisia piirteitä. Pysy kanssamme.