Hurtig udvikling teknologier og samfundets voksende behov har givet verden mange nye erhverv, uden hvilke vi ikke længere kan forestille os vores liv. I det 21. århundrede hørte folk først om content managers, tekstforfattere og online coaches. I dag topper disse specialiteter ranglisten over de mest efterspurgte erhverv.
Moderne erhverv i Rusland
Rusland udvikler sig inden for rammerne af globale tendenser. Og dette manifesteres ikke kun i fremkomsten af nye relevante erhverv, men også i en gradvist skiftende tilgang til selve arbejdet.
I det sidste århundrede troede man, at enhver voksen skulle bruge 8 timer på arbejde, fem dage om ugen. I dag forlader unge fagfolk i stigende grad kontoret og foretrækker fjernbeskæftigelse, som giver dem mulighed for selvstændigt at styre deres tid og arbejde fra hvor som helst i verden.
Sådanne ændringer blev blandt andet mulige på grund af fremkomsten af nye specialiteter.
For eksempel er det absolut ikke nødvendigt for en tekstforfatter eller content manager at kommunikere med ledelsen personligt hver dag, og for at udføre deres opgaver er det nok at have en bærbar computer med internetadgang ved hånden.
Blogs har opnået en utrolig popularitet i Rusland i de seneste år. Tvister om bloggernes status er stadig i gang. Mange mennesker har en tendens til at tro, at dette ikke er et erhverv, men derimod en hobby eller en måde at tjene penge på ved at skrive tekster af middelmådig kvalitet. Forsvarere af blogosfærens figurer er overbeviste om, at før man tjener penge på et personligt brand, skal man gennem en lang og vanskelig vej og samle et loyalt publikum omkring sig selv. Og for at opnå succes skal du i det mindste have grundlæggende viden om annoncering og principperne for promovering i sociale netværk.
Online rekrutterere er også populære, på udkig efter markedsværdifulde specialister til kundevirksomheder. Rekrutterere skal ikke kun overvåge specialiserede websteder og udvekslinger, men også at lede efter medarbejdere sociale netværk eller blogs.
Nye erhverv er også dukket op på områder, hvor der kræves aktive kontakter med mennesker.
Et efterspurgt erhverv i Rusland i dag er en event manager, der organiserer forskellige begivenheder - fra bryllupper til firmaarrangementer. Disse menneskers ansvar omfatter at finde steder, planlægge begivenheden i detaljer, vælge mad, dekorere lokalet og meget mere.
Personlige assistenter indtager en separat niche. De kan udføre instruktioner fra lederen, fra booking af restauranter og billetter til organisering af møder.
En anden "underart" af assistenter er engageret i at forbedre arbejdsgiverens liv. Dette område omfatter professionelle shoppere, der for eksempel hjælper en klient med at vælge en ny garderobe, såvel som livscoacher - de hjælper med at forstå komplekse livssituationer og give råd om personlig effektivitet.
Nye professioner inden for IT-teknologier og medier
Professionen som programmør dukkede op i det sidste århundrede, men bogstaveligt talt hvert par år ændres og udvides dets interne indhold og ansvarsområde. Jo hurtigere mobile platforme udvikler sig, jo større er behovet for specialister, der kan programmere software til dem og forskellige slags applikationer.
En anden vigtig opgave er at identificere fejl i software, før den kommer på markedet. Testere, der er betroet dette ansvar, er mere end efterspurgte. Softwaretest kan udføres af et helt team af specialister. For eksempel, hos Microsoft er to testere "knyttet" til en programmør.
Flertal moderne erhverv relateret til information. World Wide Web er langt den mest populære datadistributionskanal. Total i RuNet på i øjeblikket mere end 5 millioner websteder er registreret. Mange af dem indeholder data, der konstant skal vedligeholdes, opdateres og suppleres.
Dette job er velegnet til folk, der kan tænke ud af boksen og har en veludviklet kreativ fantasi. Sammen med dem er topplaceringerne i vurderingerne besat af indholdsadministratorer, der kontrollerer processen med at fylde webstedet med materialer og fotografier. De er ansvarlige for at koordinere arbejdet for tekstforfattere, SMM-specialister og redaktører.
Ud over indhold har websteder brug for folk til at understøtte deres tekniske funktion. Først og fremmest er der tale om en webmaster, som er involveret i projektadministration, support og opdatering.
Mange virksomheder foretrækker at outsource designudvikling speciel person- webdesigner. Samtidig er der behov for SEO-specialister, som optimerer siden til søgeforespørgsler og dermed øger projektets publikum.
I begyndelsen af det 21. århundrede begyndte det journalistiske fakultet ved Moscow State University at uddanne specialister i medieplanlægning. De kan beløbe sig til reklamekampagner for organisationer og specifikke produkter, under hensyntagen til effektiviteten af visse midler massemedier. Repræsentanter for denne profession har også ansvaret for at fordele reklamebudgettet.
Nye erhverv inden for uddannelse
I de senere år er det blevet mere og mere populært fjernundervisning. Online udsendelser fra god kvalitet lyd og billeder viser sig ikke at være værre end personlige lektioner med lærere, dog med særlige specifikationer. Samtidig hjælper fjernundervisning med at spare tid. I forbindelse med denne tendens er behovet for nye specialiteter også stigende i Rusland.
En vigtig rolle i moderne pædagogisk proces spilles af kuratorer af online platforme, hvis opgaver omfatter at sammensætte kurser og tilpasse discipliner til undervisning på internettet. Derudover skal de om nødvendigt tage stilling organisatoriske problemer mellem elever og lærere.
Folks interesse for undervisning er ikke aftaget i mange år. Lærerne har nu betydeligt flere muligheder end tidligere år. Internettet er fyldt med tilbud om at tilmelde sig master classes i enhver specialitet - fra madlavning til forretningsudvikling.
På internettet i dag kan du finde evt baggrundsinformation og lære en masse nye ting. Der er dog også en fare for at fare vild i det enorme udvalg af tilgængelige data. I den nærmeste fremtid vil professionelle internetsurfing-instruktører ifølge prognoser komme brugeren til hjælp. De vil lære en person at tænke kritisk, adskille det vigtige fra det uvæsentlige og bestemme kildernes pålidelighed. Derudover vil udviklere af uddannelsesforløb blive mere og mere efterspurgte. De vil hjælpe dig med at oprette et individuelt træningsprogram under hensyntagen til kundens personlige egenskaber.
Ifølge atlaset over nye professioner udviklet i Skolkovo vil vi inden for et par år også have mind-fitness-trænere, spilundervisere, øko-prædikanter og flere til vores tjeneste.
Nye erhverv i erhvervslivet
I det 21. århundrede er erhverv relateret til salg og køb af fast ejendom fortsat relevante. De mest efterspurgte nu er udviklere, der promoverer og implementerer byggeprojekter. De køber eller lejer jord til byggeri, udvikler forretningsplaner og bygger en reklamekampagne.
Relativt for nylig er der opstået forsikringsgivere, som administrerer udstedelse og distribution af aktier på markedet værdipapirer. De arbejder også i forsikringsselskaber: der vurderer forsikringsgiveren alle risici og træffer en beslutning om at indgå en kontrakt.
Eksisterer en hel serie erhvervserhverv, der hænger sammen. Analytikere indsamler og studerer information om virksomhedens processer, dette hjælper dens videre udvikling.
En metodolog vil være i stand til at levere en specifik handlingsplan for forretningsudvikling, selvom alle ovennævnte ansvarsområder i mange virksomheder er tildelt én person.
Tekniske forfattere, baseret på oplysningerne fra analytikere og metodologer, skaber alle de nødvendige dokumenter.
I mange virksomheder kan man finde it-revisorer, men de forveksles ofte med kolleger med et mere snævert speciale eller revisorer. Dette er ikke sandt. It-revisorer skal have en teknisk eller økonomisk uddannelse og samtidig forstå jura på højt niveau. Deres opgaver omfatter præstationstjek og informationssikkerhed virksomheder.
Hvis man tror på Skolkovo-atlaset, vil der i de kommende år dukke mange flere nye erhverv op i erhvervslivet, for eksempel forvalter af en kapitalfond, vurderingsmand intellektuel ejendomsret og endda en designer af en individuel økonomisk bane.
Værkets tekst er opslået uden billeder og formler.
Fuld version arbejde er tilgængeligt på fanen "Arbejdsfiler" i PDF-format
Indledning
« Her bedste råd råd at give til unge: Find noget, du nyder at lave, og find så en, der betaler dig for det.».
Katherine Whitehorn, britisk journalist.
Hvert nyt århundrede i menneskehedens historie er præget af nye muligheder og opdagelser i forskellige områder menneskelig livsaktivitet. I den forbindelse har der i hele verden været behov for specialister, som ingen havde hørt om for nogle år siden, og hvis der blev talt om dem, var det først i en meget fjern fremtid som noget fantastisk og usandsynligt.
Hvorfor dukker nye erhverv op? Fordi nye territorier udvikles både i bogstavelig og overført betydning af ordet. Folk begynder at blive interesseret i noget helt andet og skaber andre områder for kreativitet og dermed for at tjene penge. Udforskning af nye lande Futuristen Stuart Brand forudsiger, at den smeltende is på Antarktis vil føre til klimaændringer i vores levetid. Som et resultat af dette, nye erhverv XXIårhundrede. For eksempel vil der være efterspørgsel efter "Columbus", folk, der vil udforske nye territorier, herunder rummet.
Hvad er de, nye? nuværende erhverv der opstod på det 21. århundredes internet?
Formålet med arbejdet: studere nye erhverv fra det 21. århundrede og analysere, hvilke faktorer der påvirker gymnasieelever, når de vælger et erhverv.
Opgaver:
Saml information om nye erhverv i det 21. århundrede.
At identificere de faglige præferencer for elever i klasse 9-11 i den kommunale budgetpædagogiske institution "Secondary School No. 5" i Kaluga
Undersøgelsens formål var: faglige prioriteringer af elever i 9.-11.
Forskningsmetoder:
analyse af information om det emne, der undersøges;
kortlægge;
komparativ analyse;
generalisering.
Hypotese: Elever i klasse 9-11 træffer deres professionelle valg under hensyntagen til deres forældres meninger og økonomiske belønninger.
Kapitel 1. Typer af nye erhverv.
De sidste to årtier har været præget af fremkomsten stor mængde nye erhverv med svært forståelige navne mv. I dette arbejde vil vi forsøge at forstå dette informationsflow og tyde de mystiske udtryk.
Her er nogle af dem:
Tekstforfatter. Dette er en person, der skriver tilpassede tekster af forskellige typer: reklametekster, scripts, slogans. Denne form for arbejde kræver udholdenhed, udviklet kreativ fantasi, evnen til at filtrere store mængder information.
Under moderne forhold bruger mange virksomheder og butikker deres hjemmesider til at informere om deres aktiviteter. De giver os mulighed for meget hurtigt at finde information om produktet og nyheder, som vi har brug for. Men i denne henseende er der behov for sådanne specialister som:
Webdesigner. Dette er en person, der udvikler hjemmesidedesign. Her skal du samtidigt demonstrere både kreativitet og tekniske færdigheder i at arbejde med forskellige programmer. Kreativitet og opmærksomhed er de vigtigste fordele ved en webdesigner.
Content manager. Dette er en person, der fylder websteder med materialer (indhold): artikler, nyheder, fotografier. Hans ansvar omfatter at koordinere arbejdet for tekstforfattere, moderatorer og andre specialister, der arbejder på siden. Det er et hårdt og ansvarsfuldt job, hvor du skal have erfaring og bred viden.
Der er mennesker, der kan kombinere disse erhverv. det er -
Webmaster. Dette er en ret bred specialisering, som omfatter administration, support og hjemmesideopdatering. En sådan person kan selv oprette en hjemmeside og erstatte en webdesigner og programmør. Han kan være ejer af et websted, der er oprettet med sine egne hænder.
Internet coach. Dette er en person, der konsulterer eller træner folk online. Den eneste betingelse er, at du skal være en reel ekspert inden for et eller andet vidensfelt. Du kan oprette dit eget kursus og lære folk noget nyt.
Men hvis du ikke vil "hænge" ved computeren, men vil interagere direkte med andre mennesker, så er her de nye erhverv, det 21. århundredes arbejdsmarked i Rusland kan tilbyde. Inden for køb og salg - det meste populære erhverv Sælgere kom ind i det 21. århundrede, omend under et mere moderigtigt navn.
Bayer. Dette ord er afledt af det engelske "at købe", som betyder "at købe". Køberen er engageret i at tilfredsstille virksomhedens behov for varer, indkøbe det, der er nødvendigt - mad, kontorartikler, møbler, tøj... En sådan specialist skal forstå produktet, bestemme kvaliteten "ved øjet" og være i stand til at finde bedste tilbud.
Logistik- fra "logistik" - anvendt videnskab, hvis emne er styring af informations- og materialestrømme. Logistician er en told- og transportchef, der administrerer forsyninger, organiserer fragtflow, arbejder med fragttransportører og afsendere og overvåger accept og levering af last.
Shopper- det er den samme køber, men mere individuel. En velhavende familie kan hyre en shopper til at købe alt, hvad de har brug for - mad, interiørdetaljer, tøj. Hvis du i en købers arbejde skal være en erfaren person, så er en forståelse af psykologi her, af hvilken genstand der passer til en bestemt person, meget vigtigere.
Følgende vil hjælpe med at promovere produkter til markedet:
Medieplanlægger. Dette er en specialist, der planlægger en organisations reklamekampagne for dens succesfulde promovering på markedet. Så hvilke funktioner skal en kvalificeret medieplanlægger have?
Stort kendskab til sociologi og marketing, kendskab til computerprogrammer Integrum, Pal Marketing, evne til at analysere annoncemarkedet,
I underholdningssektoren dukkede op:
Event manager. Dette er en specialist, der beskæftiger sig fuld organisation diverse helligdage, firmaarrangementer på bestilling. Hvad er denne specialists ansvar præcist, og hvilke færdigheder skal han have? Udviklet kreativitet og æstetisk smag,
omgængelighed, evne til at forhandle og indgå kontrakter, evne til at finde de rigtige objekter og spillesteder til arrangementer, evne til at udvikle ferieprogrammer.
Hovedjæger. Direkte oversat fra engelsk lyder denne specialitet som "headhunter". Denne person er en mellemmand mellem arbejdsgiver og medarbejder. Han udvælger en passende specialist blandt en række ansøgere og lokker en kvalificeret specialist til den rigtige virksomhed. Hvordan skal en "cool" head hunter være? Med udviklede kommunikationsevner, lytteevner, organisatorisk talent, evne til at analysere moderne marked arbejdskraft.
Livscoach. Dette er en person, der lærer andre mennesker effektivitetsfærdigheder på forskellige områder af livet. Han er en coach, en personlig mentor, der hjælper dig med at bevæge dig hen ad vejen mod personlig udvikling. Kravene til en sådan specialist er ret høje: Psykologisk uddannelse eller specialuddannelse er ønskelig, personlig erfaring deltagelse i forskellige personlige udviklingsgrupper, evnen til ikke blot at udvikle den nødvendige færdighed hos klienten, men også til helhedsorienteret at påvirke den enkelte for at ændre sit liv til det bedre.
Denne liste kan suppleres med en række andre, ikke mindre vigtige og efterspurgte erhverv i det 21. århundrede i Rusland og rundt om i verden:
Trader - arrangør af udenrigs- og indenlandsk handel;
Ejendomsmægler - en specialist i fast ejendom;
Underwriter - forsikringsspecialist;
PR-manager - en specialist involveret i at udvikle billedet af en organisation;
Back office specialist - beskæftiger sig med udarbejdelse af virksomhedsdokumentation;
Promoter er specialist i at promovere et produkt eller en tjeneste;
Merchandiser - promoverer produkter;
Marketingmedarbejder - studerer og skaber efterspørgsel efter tjenester og varer;
Klarerer - en specialist i toldarbejde;
Interviewer - udfører sociologiske undersøgelser og social forskning;
SEO specialist - promoverer hjemmesider på World Wide Web.
Det moderne samfunds socioøkonomiske sfære står ikke stille, hvilket betyder, at der hvert år vil opstå en hel liste af nye erhverv, som utvivlsomt vil være efterspurgte på markedet.
Hvordan finder man det ene erhverv, der ville være til din smag, bringe glæde og give dig muligheden for at leve velstående i materiel henseende?
Kapitel 2. Rvurdering af fremtidens nye erhverv.
2.1. Medarbejdere
- Ingeniører
En af de førende positioner i rangeringen af fremtidens efterspurgte erhverv er besat af ingeniørfaget. Allerede nu, på et arbejdsmarked fyldt med økonomer og ledere, er dette fag særligt værdsat. Der er en klar mangel på teknikere og professionelle ingeniører. På grund af dette løn de vil vokse, og efterspørgslen vil stige. Har du flere uddannelser - for eksempel økonomiske, tekniske og juridiske, så er du sikret en høj karriere i fremtiden.
- IT-specialister
Selvfølgelig kan de færreste af os forestille os vores liv uden en computer. Det samme gælder for næsten alle arbejdsområde. Det er ikke overraskende, at en af fremtidens mest nødvendige specialer vil være it-specialister og programmører. Hurtigt fremskridt computerteknologi fører til, at efterspørgslen efter sådanne erhverv kun vil stige over tid.
- Specialister inden for nanoteknologi
Videnskab over hele verden bevæger sig hurtigt fremad. Nanoteknologi er det største forskningsfelt, der vil dække næsten alle områder - maskinteknik, rumobjekter, medicin, fødevareindustrien og mange andre. Derfor vil absolut alle specialiteter relateret til nanoteknologi være efterspurgte. Nanoteknolog er et af fremtidens nyeste erhverv, som kun vil udvikle sig over tid, og arbejdsgivernes efterspørgsel efter det vil vokse.
- Erhverv relateret til service
Befolkningsindkomster vokser hvert år. Folk tager oftere på ferie, foretager store indkøb, besøger skønhedssaloner, bruger tjenester fra husligt personale og så videre. I denne henseende vil specialister, der kan levere kvalitetsservice, ikke stå uden arbejde i fremtiden.
- Logistikere
Et af de moderne og nye erhverv, der også vil blive efterspurgt i fremtiden, er logistiker. Dette aktivitetsområde dækker en ret bred vifte af ansvarsområder, såsom at organisere leveringen af varer fra producenten eller leverandøren til den endelige køber, dannelsen af lagerbeholdning og kompetent sporing af hele leveringsprocessen. Derfor er faget logistiker stadig i vores tidsalder med handels- og markedsforhold i lang tid vil være efterspurgt og højt betalt.
- Økolog
Det er nok de færreste, der kan argumentere med, at miljøsituationen i verden støt forværres hvert år. Unormale fænomener og ozonhuller, forureningsproblemer miljø og global opvarmning vil gøre miljøforkæmpere til en af de mest uundværlige mennesker til at redde planeten i den nærmeste fremtid.
- Læger
Lægefaget har altid været efterspurgt. I dag er den stigende efterspørgsel efter visse specialister inden for medicin forbundet med forskning inden for livsforlængelse. Der investeres mange penge i dem, så videnskabelige eksperter, der specialiserer sig i at finde midler til at forlænge livet, vil være meget efterspurgte i fremtiden
2.2.Arbejdserhverv
Også i fremtiden vil der efterspørges nogle nye erhverv, som ikke kræver videregående uddannelser, men det vil ikke gøre dem mindre lønnede.
- Frisør
Trimmeren yder professionel pleje af kæledyr. Omfanget af tjenester omfatter klipning, vask, trimning, farvning, kosmetiske procedurer, fuld forberedelse kæledyr til udstillingen. Professionelle groomere er altid efterspurgte, da forberedelse til en udstilling aldrig er komplet uden deres tjenester. Og ejere af ikke-udstillingsracer henvender sig også konstant til dyreplejespecialister, hvilket gør dette erhverv altid nødvendigt og højt betalt.
- Shopper
Grundlæggende er en shopper en stylist. Dette erhverv kræver ikke videregående uddannelse. Der undervises i billedskabende kurser i to til tre måneder. Shoppere ledsager kunden til butikkerne og hjælper ham med at bestemme valget af tøj og stil. I vores konstante tid forretningsmøder og rejser, har mange mennesker brug for at se præsentable og stilfulde ud på samme tid, så sådanne assistenter i modeindustrien vil blive højt værdsat i fremtiden.
- Madstylist
Mange mennesker har nu professionelle kameraer. Og hvis du stadig har en kreativ streak og har en rig fantasi, så er det meget muligt, at et så nyt erhverv som madstylist vil være det rigtige for dig. En madstylists ansvar omfatter opgaven med at fotografere mad smukt, lyst og velsmagende. På grund af udviklingen af informationsressourcer på internettet vil der altid være behov for illustrationer af høj kvalitet, så professionelle fotografer i fremtiden vil have alt større efterspørgsel fra arbejdsgivere.
Kapitel 3. Faktorer, der har indflydelse på valg af erhverv.
De unges fremtidige liv afhænger i høj grad af det rigtige valg af deres erhverv. Dette er et seriøst og ansvarligt skridt i enhver persons liv, der kræver forberedelse og vis viden. Alle drømmer om en succesfuld karriere. Forældre vil gerne se deres børn få succes. Det korrekte valg af fremtidigt erhverv afhænger af fred i sindet og materiel trivsel i voksenlivet.
Kendt hjemmepsykolog, stor specialist inden for arbejdspsykologi E.A. Klimov identificerer 8 faktorer for at vælge et erhverv:
Tilstedeværelse af tilbøjeligheder og interesser. En person er mere succesfuld i aktiviteter, der interesserer ham. Derfor skal du, når du vælger et erhverv, være opmærksom på, hvad du kan lide at lave, og hvad der giver dig glæde. For eksempel, hvis en person kan lide at organisere andre mennesker og tage lederstillinger, er professioner, der kræver evnen til at arbejde med et team (leder, lærer, coach), højst sandsynligt egnede til ham. Tilgængelighed af evner. Bare det at være interesseret i noget er ikke nok, du har også brug for det for at lykkes. Og dette kræver visse evner. Så for at spille violin er det ikke nok at elske musik, du har også brug for musikalske evner, såvel som god hørelse.
Aspirationsniveau (dine præferencer). Valget er i høj grad påvirket af en persons nuværende holdninger og værdier, dvs. hvad der er af afgørende betydning for dig i en given periode af livet eller er vigtigt som et hovedmål i livet. Det er med andre ord, hvad du ønsker at opnå i dit professionelle liv. Situationen for ethvert livsvalg involverer indflydelse ikke kun af vores mening, men også af forskellige eksterne faktorer.
Viden om faget. Før du træffer et valg af typen af erhverv, er du nødt til at sætte dig grundigt ind i mange af dem. Uvidenhed om moderne erhverv bliver oftest en anstødssten i problemet med professionel selvbestemmelse. Den bedste måde oversigt over erhverv - undersøgelse af deres særlige beskrivelser - professiogrammer. Professionogrammer introducerer ikke kun, hvad en arbejder gør, hvordan og med hvilke værktøjer og midler han arbejder, men også hvilke personlige egenskaber der kræves af ham.
Lærernes meninger. Det er også en vigtig faktor, der påvirker en elevs valg af erhverv. Lærernes mening bør bestemt tages i betragtning, fordi de lærer dig, hvilket betyder, at de ved meget om dine evner, dine interesser og færdigheder. Men du skal ikke kun stole på lærerens mening, og desuden bør du ikke vælge et erhverv ved at relatere det til dit yndlingsfag i skolen. Professionernes verden er dyb og varieret, og du kan have brug for forskellig viden.
Peer mening. For eksempel har en ung mand valgt et meget vigtigt og "evigt" erhverv for sig selv - han har besluttet at blive skrædder, men er flov over at tale om det i klassen: et "umoderne" erhverv. Det er meget muligt, at dem omkring dig ikke ved alt om dette erhverv, som den, der vælger, ved. Klassekammeraters, venners, kammeraters mening er selvfølgelig vigtig, da den afspejler graden af popularitet i. moderne samfund visse erhverv. Men det professionelle valg er et frit og personligt valg. For at opdage og udvikle dit kald er det vigtigt modigt og upartisk at "prøve" en række forskellige erhverv.
Udtalelse af forældre, familie. Ofte stræber nære mennesker efter at tage aktivt del i en gymnasieelevs valg af erhverv. For eksempel i en familie, hvor flere generationer har viet deres liv til medicin, er det naturligt, at forældre gerne vil se deres søn eller datter i hvid frakke. Ældres mening og deres erfaringer bør ikke negligeres, men samtidig er dette ikke den eneste faktor i valget. Overvej forældrenes ønsker og deres argumenter. Men husk at vælge og arbejde for dig!
Personlig professionel plan (LPP)- Dette er hovedkortet over labyrinten kaldet "Professional Choice". For dens succesfulde gennemførelse skal der være et hovedmål, dvs. hvad en person har til hensigt at gøre i fremtiden, hvad han vil være, hvem skal være, hvem skal være sammen med, hvad han ønsker at opnå, hvad er hans idealer om liv og aktivitet i det nuværende udviklingstidspunkt. Opbygning af en personlig faglig plan er grundlaget for et vellykket valg af erhverv.
Kapitel 4. Analyse af en undersøgelse af gymnasieelever
Seneca (romersk filosof) sagde: "Hvis en mand ikke ved, hvilken mole han er på vej til, vil ingen vind være gunstig for ham."
Ved senioreleverne på vores skole, hvilken mole de skal til?
Vi har i 2015 gennemført en undersøgelse blandt elever i 9.-11.
90% af vores skoles gymnasieelever har besluttet deres fremtidige erhverv;
75 % af eleverne i 9. - 11. klasse oplevede vanskeligheder med professionel beslutsomhed; 25 % valgte deres erhverv uden større besvær;
25 % traf valget på egen hånd, 23 % blev hjulpet med valget af deres forældre, og 10 % var venner;
For 93 % af gymnasieeleverne fremtidens erhverv kræver en videregående uddannelse og 70 % af dem er klar til at modtage det på lønnet basis, hvis de ikke får det over budgettet.
80 % planlægger at studere på universiteter i vores by
Ved valg af erhverv tog 43 % af eleverne i ellevte klasse hensyn til efterspørgslen på arbejdsmarkedet, 38 % valgte deres drømmefag, og 19 % valgte højtlønnede erhverv.
En analyse af gymnasieelevers svar på spørgsmålet om deres valgte speciale viste, at medicinske, økonomiske, humanitære specialer. De mest populære erhverv: læger, lærere, advokat, leder, ingeniør.
I 2016 gennemførte jeg en gentagen undersøgelse af 9. og 11. klassetrin. 27 11. klasser og 75 9. klasser deltog i undersøgelsen.
Spørgsmål og svarstatistikker er vist nedenfor:
Har du valgt et erhverv?
48 % af 11. klasserne og 56 % af 9. klasserne har truffet deres valg. Og hvad der er meget interessant, 11 % af 11. klasserne og 12 % af 9. klasserne tænkte ikke engang på deres fremtidige erhverv.
Kunne du tænke dig at modtage hjælp fra en arbejdsformidlingsspecialist?
45 % af 11. og 9. klasserne vil gerne søge hjælp hos en speciallæge
Hvad vil du gerne lave efter endt skolegang?
Hvilket aktivitetsområde er mere attraktivt for dig?
Er dine professionelle valg påvirket?
Jeg ønsker, at mit fremtidige erhverv er:
Forbinder du din professionelle karriere med Kaluga-regionen?
Ved at sammenligne data for 2015 og 2016 kommer vi til konklusionen:
Antallet af skolebørn, der har taget stilling til deres valg af erhverv, er faldet næsten 2 gange.
Valget af erhverv er mest påvirket af forældrenes meninger.
Antallet af gymnasieelever, der ønsker at få en uddannelse i en anden by, er stigende.
Dette skyldes fremkomsten af nye erhverv og manglen uddannelsesinstitutioner klar til at undervise i disse erhverv.
Undersøgelser har bekræftet, at for det første er valget af erhverv påvirket af materiel støtte fremtidens erhverv.
I 2016 steg interessen for erhverv relateret til medicin og lægemidler markant, og antallet af personer, der ønskede at mestre fagene som advokat og økonom, faldt.
Ifølge arbejdsformidlingen kan økonomer og juridiske rådgivere ikke finde arbejde. Efterspørgslen matcher således ikke udbuddet. Markedet for sådanne specialister i dag er overfyldt ikke kun i vores land, men også i udlandet. Moderne universitetsuddannede skal opnå en anden videregående uddannelse eller anden supplerende uddannelse for at finde et job. Ifølge arbejdsministeriets analyse vil de mest efterspurgte erhverv i de kommende år være tekniske og naturvidenskabelige fag: ingeniører, bygherrer, it-specialister og robotister. Hvis du har interesse eller lyst, så kan du søge om at blive ingeniører, elektrikere, teknikere af enhver art.
Konklusion: Der kommer et tidspunkt i livet, hvor du skal beslutte, hvem du skal være. At vælge et erhverv er et ret alvorligt problem, som bør behandles omhyggeligt. Det rigtige valg af erhverv er nøglen til yderligere succes i din karriere. Konceptet" rigtige valg"indebærer først og fremmest muligheden for effektiv brug af en person af personligt potentiale i professionelle aktiviteter. I dag afhænger ikke kun materielt velvære, men også en persons psykologiske og mentale tilstand af valget af erhverv. Mennesker, der bevidst vælger et erhverv, har større chance for at få succes i livet. Hvert år bliver markedet for erhverv bredere, og det giver på den ene side rige muligheder for at realisere deres kreative og professionelle evner, men på den anden side bliver spørgsmålet om at vælge deres faglige aktivitet mere og mere vanskeligt for unge mennesker.
Liste over brugt litteratur og kilder
1. Præsidentens tale til forbundsforsamlingen den 5. november 2008. ( http://www.kremlin.ru/transcripts/1968)
2. Tale af V.V. Putin ved et møde i organisationskomiteen for afholdelse af lærerens år i Den Russiske Føderation i 2010. RIA Novosti ( http://www.rian.ru/education/20091116/193975144.html)
3. I. Sergeev. Slutningen af dynastiet. Udgiver: avisen "Moskovsky Komsomolets"
4. E. Klimenko. Unge vælger moderigtige erhverv. Udgiver: avisen "Mit distrikt"
5. Teenagere vælger i dag de samme erhverv som før krisen. Udgiver: avisen "Novye Izvestia"
6. Internetressource http://www.it4youth.ru/page/220/
Med udviklingen af det postindustrielle og informationssamfund ændrer arbejdsmarkedets struktur sig, arbejdsforhold og beskæftigelse af befolkningen. Som følge heraf dukker nye erhverv op. I løbet af flere år dukkede en del af dem op. Hvilke data kan det give os? nyere historie erhverv?
Forsvundne erhverv
Udover at der introduceres nye specialer, er der også... Normalt bliver de unødvendige på grund af udviklingen af videnskab og teknologi, som erstatter menneskelig arbejdskraft.
Disse omfatter erhverv som vævere, bødkere, buntmagere og tinkerer. Professionelle kuske og taxachauffører er blevet erstattet af biler. . Med ændringen i den sociale struktur forsvandt narrer og narrer. På grund af ønsket om humanisme blev det aflyst dødsstraf. Selv i øjeblikket efterspurgte erhverv falder i baggrunden.
Nye erhverv
Som allerede nævnt, for de seneste år nye erhverv er dukket op på arbejdsmarkedet. Nogle af dem er allerede efterspurgte, andre bruges kun af få. Men én ting er sikkert - nyeste erhverv hurtigt og uigenkaldeligt ind i samfundslivet og afskære de gamle.
Med tiden voksede de til erhverv som: bannermager, indholdsredaktør og webudvikler. Banner maker beskæftiger sig med produktion og placering af bannere. Dette påvirker både webstedets design og dets promovering.
Indholdseditor er en person, der beskæftiger sig med tekstindholdet på webstedet.
En webudvikler er leder af en gruppe involveret i specifikke udviklinger.
Nye erhverv omfatter også testere software, automatiseret test og tekniske skribenter.
Ud over ovenstående omfattede nye erhverv i det 21. århundrede kreditmæglere, samlere, administratorer af ikke-statslige pensionskasser, personlige forsikringskonsulenter, underwritere, tekstforfattere, kommunikationsansvarlig og kommunikationsmedarbejder.
Hvilke nye erhverv er dukket op?
Også nye erhverv breder sig aktivt. For eksempel har ministeriet for nylig bekræftet et uddannelsesprogram for mæglere – specialister i forligsprocedurer. Mæglere vil hjælpe folk med at finde fælles fodslag, selv hvor det ser ud til, at broerne er blevet brændt. Folk, der er fyldt femogtyve år, vil være i stand til at arbejde med dette speciale. Det skal de have videregående uddannelse psykolog, og tage specialiserede uddannelseskurser. Også trendwatchers bliver udbredt og sporer fremkomsten af nye trends blandt forbrugere. Især denne profession er flyttet til internettet, hvor den har taget en lige så betydelig position. For at opsummere kan vi konkludere, at udviklingen af alle områder spiller en rolle i fremkomsten af nye professioner. Nogle af dem er ikke helt nye, men indskrænker blot og specificerer deres arbejdsområde. Dette giver dig mulighed for at arbejde mere detaljeret og i kvalitet.
Nye erhverv i det 21. århundrede
Den hastige udvikling af den socioøkonomiske sfære har ført til en ændring i rækken af efterspurgte erhverv på arbejdsmarkedet. Indholdet af arbejdet i nogle erhverv ændrer sig, nye dukker op, og navnene på kendte erhverv ændrer sig simpelthen.
- · Brand manager- en specialist, der administrerer salget af en bestemt varegruppe varemærke. I modsætning til en salgschef beskæftiger en brand manager sig ikke så meget med selve salget, men med promovering af mærkenavnet. I modsætning til en "ren" marketingmedarbejder skal en brand manager forstå salget af en given varegruppe ikke kun på økonomniveau, men også på producentniveau.
- · Udvikler- Dette er en af specialiseringerne i ejendomshandler (mægler). Han bestiller et projekt, køber eller lejer en grund, "binder" projektet til stedet, koordinerer leveringen af al kommunikation og bygger et anlæg - for eksempel en stor kontorbygning. Han kan derefter sælge den ejendom, han ejer. Det vigtigste er at få dækket alle omkostninger og opnå en fortjeneste.
- · Erklærer- en virksomhedsspecialist i toldarbejde: overvåger udarbejdelsen af dokumentation og varebevægelsen.
- · Jobber- specialistformidler på børsen. Hovedopgaverne er køb og salg af aktier (for egen regning i modsætning til en mægler).
- · Distributør(engelsk - distribuere - distribuere) - en person (virksomhed) beskæftiget med direkte salg, normalt sælger virksomheden varer gennem et helt netværk af medarbejdere (distributører). En distributør er en officiel repræsentant for "moderselskabet", som han er bundet af en kontrakt med og forpligter sig til kun at sælge moderselskabets produkter.
- · Interviewer- en person, der gennemfører interviews, undersøgelser, herunder til sociologisk og anden social forskning.
- · Koordinator- koordinerer samspillet mellem leverandører og kunde, overvåger varebevægelser og vedligeholder økonomiske rapporter om leverancer.
- · Tekstforfatter- en person, der udvikler kreativitet i reklamer. En tekstforfatters opgaver omfatter at skabe konceptet for et reklamefirma, annoncetekster, slogans, pressemeddelelser mv. Grundkrav - højt udviklingsniveau kreativitet, originalitet af tænkning og god viden sprog.
- · Træner- en specialist, der afslører virksomhedens ansattes personlige potentiale (normalt en topleder): øger deres produktivitet og effektivitet, hjælper med at udvikle evnen til at bevæge sig i det rigtige tempo og den rigtige retning og aktiverer en persons motivationssystemer.
- · Logistik- fra "logistik" - anvendt videnskab, hvis emne er styring af informations- og materialestrømme. Logistician er en told- og transportchef, der administrerer forsyninger, organiserer fragtflow, arbejder med fragttransportører og afsendere og overvåger accept og levering af last.
- · Markedsfører(engelsk - marked - marked) - undersøger markedet: undersøger, forudser og skaber efterspørgsel efter varer og tjenester, bestemmer salgsmuligheder, overvåger konkurrencemiljøet mv.
- · Manager(engelsk - manager - manager). Organiserer og koordinerer, evaluerer og stimulerer aktiviteterne af lavere niveau personale i organisationer. Fordeler arbejdsmængden mellem medarbejdere, træner, forklarer, sender ordrer fra ledelsen og kommunikerer mellem bestyrelse og medarbejdere. En seniorleder fører kommercielle forhandlinger, er engageret i markedsføring og dannelse af produktnicher, bestemmer konkurrencens strategi og taktik, udfører aktiviteter for at øge effektiviteten af produktsalget og styrer implementeringen af organisationens forretningsplan.
- · Merchandiser- specialist i produktfremme i detailhandelen. Kontrol af placeringen af varer på hylderne, vedligeholdelse af produktets image, kontrol af reklamer og priser på varer - alt dette er købmandens hovedopgaver.
- · Kontorchef- en person, hvis hovedopgave er at sikre kontorets drift. Dette omfatter administration af telefon- og receptionssekretærer, chauffører, kurerer, opkald til specialister for at reparere kontorudstyr, indkøb forbrugsvarer osv.
- · Promotor(engelsk - promoter - supporting, facilitating, promoting) - salgsrepræsentant for virksomheden: opretholder virksomhedens image, promoverer til salg alle de varer, som virksomheden producerer, arbejder med en butikskæde, fremmer produktsalg.
- · Receptionist(engelsk - reception - reception) - en medarbejder på lavere niveau, der arbejder med den indledende modtagelse af kunder via telefon eller personligt; møder og hilser på kunder og henviser dem til de relevante medarbejdere i virksomheden; registrerer besøgende og telefonopkald, sorterer korrespondance; i fremtiden kan han blive kontorchef.
- · ejendomsmægler(engelsk - fast ejendom - fast ejendom (om ejendom)) - ejendomssalg specialist. Arbejder individuelt eller i en virksomhed, foretager civile transaktioner i eget navn og for egen regning, eller i eget navn, men på bekostning og på vegne af en interesseret person jordlodder, bygninger, strukturer, strukturer, lokaler til beboelse eller ikke-beboelse og rettigheder til dem (ejendomsvurderingstjenester er ikke ejendomsvirksomhed).
- · Sælger(engelsk - sælger - sælger) - går rundt i teltene og tilbyder virksomhedens produkter til handlende.
- · Salgschef- salgschef: overvåger efterspørgslen efter solgte varer, kontrollerer transaktioner udført af virksomhedens salgsrepræsentanter, søger efter kunder - købere (engros- eller detailvirksomheder) (se manager).
- · Public Relations Specialist - en specialist, der arbejder inden for produktion og storhandel: vedligeholder virksomhedens image, er ansvarlig for informationsfremme af virksomhedens projekter, for at arbejde med medierne, for at opretholde public relations. arbejde økonomisk efterspørgsel erhverv
- · Tilsynsførende(engelsk - supervisor - observerende, kontrollerende) - udvikler ruter, overvåger og kontrollerer salgsrepræsentanternes aktiviteter.
- · Forhandler(engelsk - handel - handel) - en specialist i organisering og kontrol af interne og udenrigshandel, repræsenterer en banks, virksomheds eller produktionsvirksomheds interesser. En aktiehandler er en ansat i et mæglerfirma, der er direkte involveret i aktiehandel og afslutter transaktioner.
Den teknologiske proces og udbredte modernisering af produktionen gør vores liv mere behageligt og lettere. Nye og stadig mere avancerede introduceres hvert år tekniske systemer, som letter produktionen. Samtidig medfører innovationer, at en række håndværk og erhverv forsvinder. På den ene side er situationen ikke den mest glædelige: tusindvis af mennesker forbliver uden arbejde, men samtidig skal denne proces ikke betragtes som en destruktiv faktor. Sammen med nye teknologier dukker nye specialiteter op: designere, udviklere, merchandisers, handlende og mange andre.
Erhverv, der er forsvundet i det 21. århundrede
Listen over erhverv, der er forsvundet i det 21. århundrede, er ret imponerende, lad os stifte bekendtskab med de mest interessante af dem, måske har du ikke engang hørt om nogle af dem.
Herald
Før opfindelsen af kablet og trådløs kommunikation blev nyheder og officielle meddelelser leveret af grædere, der måtte råbe.
rottefanger
I victoriansk æra den engelske hovedstad var i grebet af horder af rotter. Antallet af gnavere var skræmmende. Rottefangere forsøgte at befri byer for rotter og brugte en lang række teknikker til at nå deres mål: fra magi til specialtrænede hunde.
Drenge er pinsettere
I det 18. århundrede arbejdede børn i bowlingklubber, hvis opgaver omfattede at arrangere nåle til besøgende. Efter hvert kast samlede drengen de væltede stifter og omarrangerede dem. I dag er dette dårligt betalte og usikre arbejde (besiddende besøgende ofte forsøgte at vælte ikke kun stifterne, men også barnet) er blevet erstattet af specielle enheder - stiftere.
Body Snatchers
Vi vil ikke tale om karaktererne i en anden Stephen King-bog, men om et erhverv, der var efterspurgt i det 19. århundrede. Ligstyvene var freelancere medicinske universiteter England. Faktum er, at landet havde et strengt forbud mod obduktion, og medicinstuderende var villige til at betale for "materialet". I starten var der ingen, der gravede lig op fra jorden: "ligsnappere" fandt simpelthen døde hjemløse og tog dem med til universiteter. Senere, for at modtage "løn", var nogle mennesker klar til at begå mord eller opgravning.
Alarm
Et andet erhverv, der er forsvundet i det 21. århundrede, er vækkeurmanden. Værket var populært i hele England og Irland i det 20. århundrede. Manden måtte vække sin kunde (ved at banke på ruden med en pind), hvilket han modtog betaling af et par øre for. Fremkomsten af mekaniske vækkeure eliminerede behovet for dette arbejde.
Isskærer
Før køleskabets fremkomst var processen med at holde mad frisk ret problematisk, så de henvendte sig til isskærere, der tog is fra søer og floder og solgte den til enkeltpersoner, butikker og spisesteder
Flåder
Tømmerflåder blev brugt til skovhugst. Flodsmandens ansvar var at kontrollere flåden, så den blev leveret til en bestemt destination, og ikke hvor strømmen ville tage den. Arbejdet krævede fremragende fysiske evner: arbejderne udsatte sig selv for faren for at blive knust og hoppede fra det ene bundt træstammer til det næste. Tjenester fra flåder blev brugt indtil begyndelsen af det 20. århundrede, hvor skibe dukkede op.
Læsere
Omsorgsfulde fabriksejere tyede til læsernes tjenester for at underholde arbejdere, der udfører monotont arbejde. Læserne læste aviser, noveller eller skønlitteratur, og efter læsning diskuterede de, hvad de hørte, med arbejderne.
Lampetænder
I dag opfattes udendørsbelysning som noget almindeligt, men førhen brugte man ild i stedet for pærer. Og for at forsyne gaden med lys om natten, måtte der hyres lygtetændere. Hver aften tændte disse folk lanternerne ved hjælp af specielle pinde, og om morgenen slukkede de dem. Erhvervet krævede ikke specielle færdigheder, men det var nødvendigt at have udholdenhed: lampetænderen skulle overvinde imponerende afstande, mens han tjente det betroede område.
Telefonist
Indtil midten af det 20. århundrede forbandt operatører (dette var fordelen ved kvinder, hvis arbejde blev betalt mindre end mænd) linjerne manuelt ved at indsætte kablet i det ønskede stik. I dag, hvor alle har en telefon, er operatørens arbejde blevet irrelevant.
Daguerreotypist
At tage et billede - hvad kunne være nemmere? Men i det 19. århundrede, for at fange dit ansigt, havde du brug for hjælp fra en daguerreotypist - en person, der lavede portrætter ved hjælp af polerede kobberplader. Billederne var ikke klare nok, og med opfindelsen af filmkameraer var behovet for at bestille billeder ikke længere nødvendigt.