Hvad skal en økonom i en virksomhed kunne? Grundlæggende færdigheder hos en økonom

Ideerne fra den største økonom Karl Marx dannede grundlaget for ideen om den russiske revolution. Vladimir Lenin fandt i dem sandheden om en ny verden, en ny orden. Videnskabsmandens værker ændrede ikke kun russisk, men også verdenshistorie. Det var på deres grundlag, at kommunismen i den sovjetiske fortolkning blev bygget. Joseph Stiglitz kritiserede Verdensbankens politik selv som organisationens cheføkonom. Han tvang bogstaveligt talt verdens opmærksomhed på de forhindringer, som frie markeder skaber i udviklingslandene.Paul Krugman virkede endda som en spåmand, fordi han gennem hele George W. Bushs præsidentperiode forudsagde de økonomiske konsekvenser af enhver beslutning fra den første person i staten og viste sig at have ret.

Det er svært at overvurdere førende specialisters rolle i den globale økonomi. Men er det virkelig muligt at opnå sådanne højder ved at tage eksamen fra et af de russiske provinsuniversiteter? Hvem er økonom, hvad skal en specialist vide, og hvad kan en specialist regne med? Lad os tale videre om dette.

Hvem er økonom

Økonom - specialist på området økonomiske videnskaber. I hjertet af det professionelle aktiviteter forskning, planlægning og ledelse af aktiviteter (primært økonomiske). I modsætning til hvad folk tror, ​​er økonomi en humanistisk videnskab, ikke en teknisk. Erhvervet må ikke forveksles med en revisors eller finansmands speciale. Dette er en selvstændig branche, og specialisternes arbejde er specifikt rettet mod analyse, planlægning og forskning i konsekvenser og risici. En økonom kan være en videnskabsmand (teoretiker) eller en leder (praktiserende læge). Listen over ansvar og opgaver afhænger af stillingen.

Hvad laver en praktiserende økonom:

• Planlægger virksomhedens aktiviteter.
• Analyserer processer, udvikler strategier til forbedring af den økonomiske effektivitet.
• Bestemmer systemet for aflønning af personale og deres økonomiske motivation.
• Beregner en virksomheds omkostninger og overskud på kort og lang sigt.
• Styrer økonomiske processer i virksomheden.

En praktisk økonom kan også varetage stillinger i statslige styrelser – for eksempel være minister økonomisk udvikling. Men oftere går sådanne stillinger til teoretikere - videnskabsmænd, der er i stand til at se på tingene bredere og arbejde med de større økonomier i byer, regioner og lande. Praktiserende læger er ofte efterspurgte hos virksomheder, banker og andre finansielle institutioner i hotel- og restaurationsbranchen. Afhængigt af kvalifikationer kan en specialist besætte forskellige stillinger i virksomhedsstrukturen.

Nøgletræk ved professionen

Hovedopgaven for en specialist i en virksomhed er at organisere aktiviteter på en sådan måde, at det er rentabelt, og overskuddet konstant vokser. Kendskab til økonomi alene er ikke nok til, at en virksomhed opnår høj profit.

Derfor er det vigtigt at sikre interaktion med ingeniører, marketingfolk, HR-chefer, topledelsen og andre dele af organisationen.

Eksempel : Økonomen anser det for nødvendigt at indkøbe billigt kinesisk udstyr under krisen og reducere denne omkostningspost med 30 %. Men produktionsingeniører ved, at denne særlige teknik ikke vil sikre produktion på standardniveauer og produktkvalitet. Hvis en beslutning tages ud fra den økonomiske komponent alene, vil det føre til kollaps. Derfor er kontakten til virksomhedens personale og dens ledelse så vigtig.

Derfor kan vi fremhæve de grundlæggende træk ved professionen:

1. Behovet for at opbygge kontakt med virksomhedens personale, indsamle oplysninger fra eksperter om hvert specifikt emne.
2. Deltagelse i opbygningen af ​​storstilede strategier, evnen til at sikre deres implementering på kort og lang sigt.
3. Relevansen af ​​konstant at analysere markedssituationen og forbedre dine egne kvalifikationer - markedet ændrer sig for hurtigt.

Derudover kan hver virksomhed kræve en specialist til at udføre forskellige opgaver. Så en lille virksomhed har ikke råd til at fastholde en stor stab inden for økonomi og finans. I overensstemmelse hermed kan en økonom påtage sig funktionerne som revisor, finansmand, revisor og andre specialer, der indirekte er relateret til hans primære jobansvar. Praksis viser, at økonomer, i den oprindelige forståelse af betydningen af ​​denne profession, hovedsageligt er videnskabsmænd og embedsmænd, som er abstraheret fra den moderne produktion.

	Bedømmelse af TOP 10 bedste online skoler
	International skole fremmedsprog, herunder japansk, kinesisk, arabisk. Computerkurser, kunst og design, økonomi og regnskab, marketing, reklame, PR er også tilgængelige.
	Individuelle lektioner med en vejleder som forberedelse til Unified State Exam, Unified State Exam, Olympiads og skolefag. Klasser med de bedste lærere i Rusland, mere end 23.000 interaktive opgaver.
	En pædagogisk it-portal, der hjælper dig med at blive programmør fra bunden og starte en karriere inden for dit speciale. Træning med garanteret praktik og gratis master classes.
	Den største online skole engelsk sprog, som giver dig mulighed for at lære engelsk individuelt med en russisktalende lærer eller modersmål.
	Engelsk sprogskole via Skype. Stærke russisktalende lærere og indfødte fra Storbritannien og USA. Maksimal samtaleøvelse.
	Online skole Engelsk sprog af den nye generation. Læreren kommunikerer med eleven via Skype, og undervisningen foregår i en digital lærebog. Personligt træningsprogram.
	Afstand online skole. Lektioner skolepensum fra 1. til 11. klasse: videoer, noter, test, simulatorer. For dem, der ofte går glip af skole eller bor uden for Rusland.
	Online universitet moderne erhverv(webdesign, internetmarkedsføring, programmering, ledelse, forretning). Efter uddannelsen kan eleverne gennemgå et garanteret praktikophold hos samarbejdspartnere.
	Største site online uddannelse. Giver dig mulighed for at opnå et efterspurgt internetfag. Alle øvelser er lagt online, adgang til dem er ubegrænset.
	En interaktiv onlinetjeneste til at lære og øve engelsk på en sjov måde spilform. Effektiv træning, ordoversættelse, krydsord, lytning, ordforrådskort.

Hvad en økonom bør vide

Først og fremmest teori. I praksis kan ledere, økonomi- og kreditspecialister arbejde i denne stilling. Men i sammenligning med snævre specialister i branchen har de en central ulempe - manglen på specialiserede videregående uddannelser. I løbet af denne proces lægges det mest kraftfulde teoretiske fundament, som er vigtigt at kunne anvende i praksis.

Hvad en økonom bør vide først:

• Teori om økonomiske videnskaber.
• Regnskab.
• Fortilfælde fra verdenserfaring.
• Algoritmer til at overvinde krisen.
• Investeringer og ledelse.

Mange specialister får en anden uddannelse efter ansættelsen. For eksempel, når de arbejder i en virksomhed, der er specialiseret i fødevareproduktion, får de det ekstra erhverv som produktionsteknolog. Dette hjælper med at forbedre arbejdseffektiviteten og forståelsen nøglefunktioner virksomhedens funktion. Økonomien er i dette tilfælde uløseligt forbundet med produktionen. Og at sikre maksimal profit for virksomheden, den mindst smertefulde vej ud af krisen og arbejdseffektivitet er kun mulig med ekspertviden om virksomhedens detaljer.

Hvilke personlige egenskaber skal en specialist have?

Analytisk sind. En økonom er først og fremmest en strateg og en fremragende leder. I denne situation skal han analysere meget for at se, hvad selv den øverste ledelse i virksomheden ikke ser.

Markedsundersøgelser, overvågning af dynamikken i virksomhedens økonomiske udvikling, opbygning af en strategi for at øge overskuddet og reducere driftsomkostningerne er en specialists grundlæggende opgaver.

Et analytisk sind og evnen til at se markedsbilledet i nuancer er de nøgleegenskaber, som en specialist skal have.

Perfektionisme. Psykologer kalder den konstante jagt på idealer for en afvigelse fra normen, men for en økonom er det til en vis grad nødvendigt. En forpasset nuance kan gøre hele det økonomiske billede af en virksomhed forkert. I denne situation er dedikation og villigheden til gentagne gange at teste strategier og ideer særligt vigtigt. Konstant udvikling, ønsket om selvuddannelse og at studere verdenserfaring spiller også en vigtig rolle. Markedet står ikke stille, og økonomen skal hele tiden analysere situationen.

Kommunikationsevner. En praktiserende læge skal kontakte medarbejdere i virksomheder, organisationer, institutioner og institutioner. Han kan ikke være ekspert i alle spørgsmål, så evnen til at få en professionel udtalelse fra en person, der har en bedre forståelse af ethvert problem, er særlig vigtig. Det er lige så vigtigt at finde fælles sprog med ledelsen og overbevis dem om rigtigheden af ​​den foreslåede strategi for økonomisk udvikling eller overvindelse af krisen - i praksis stoler chefer sjældent på deres underordnede, uanset medarbejderens kvalifikationer og præstationer.

Hvor er det bedste sted at studere for at blive økonom?

Præsentationen af ​​uddannelsesinstitutionen bør ikke forvirre dig. Ikke-statslige universiteter, online universiteter - alt dette er godt, men ikke til første uddannelse. Det er bedst at få det i klassikeren statsuniversitet eller institut. Og jo mere prestigefyldt uddannelsesinstitution du vælger, jo bedre.

• Akademiet for nationaløkonomi og offentlig administration.
• Højere Handelsskole.
• MGIMO.
• Økonomisk Universitet opkaldt efter. Plekhanov
• Moscow State University opkaldt efter Lomonosov.

Ledelsen af ​​disse universiteter er tvetydig. I forskellige ranglister er St. Petersburg State University inkluderet i TOP-5, Finansielle Universitet under regeringen for Den Russiske Føderation og andre højere uddannelsesinstitutioner.

Vær ikke så meget opmærksom på statistiske, men på reelle indikatorer. Find ud af fra optagelseskontoret, hvor stor en procentdel af kandidaterne, der arbejder inden for deres speciale. Tjek gennemsnitsløndata. Vær opmærksom på anmeldelser fra studerende og kandidater - disse oplysninger ændrer sig konstant og vil kun være relevante på søgningstidspunktet. Vær ikke doven til at finde og analysere det.

Har kandidater fra regionale, mindre prestigefyldte universiteter en chance for en succesfuld karriere? Uden tvivl. Kandidater prestigefyldte universiteter har fordele i starten, men som arbejdet skrider frem, opløses alle præferencer. Vil du være i stand til at gøre en svimlende karriere, eller vil du nøjes med gennemsnittet? løn- afhænger kun af dig. 90 % af verdens bedste økonomer er uddannet fra prestigefyldte universiteter. Men at komme ind på de resterende 10% er meget muligt, hvis du virkelig ønsker det.

Fordele og ulemper ved erhvervet

Når man taler om fordele og ulemper, er det vigtigt at have deres konventioner for øje. I forskellige virksomheder og organisationer kan økonomer få forskellige beføjelser, og der kan stilles forskellige krav til dem. Derfor noterer vi kun de fordele og ulemper, der er de mest almindelige og hævder at være objektive.

Fordele ved at være økonom:

• En chance for at gøre en svimlende karriere.
• I gennemsnit høj løn.
• Prestigefyldt erhverv.
• Mulighed for at påtage sig lederstillinger.
• Et interessant job for folk med et analytisk sind.
• Betydelig påvirkning.

Indflydelsen fra en specialist kommer til udtryk i hans professionelle rolle: virksomhedens skæbne og nogle gange regionens, landets og verdensøkonomien vil afhænge af rigtigheden af ​​den valgte økonomiske udviklingsstrategi. Når skolebørn skriver et essay om emnet "Min fremtidens erhverv– Økonom” indser de ikke altid vigtigheden af ​​dette speciale. Men lige så ofte glemmer de væsentlige mangler.

Ulemper ved at være økonom:

• Besvær med at lære.
• Minimum budgetpladser.
• Præferencer for kandidater fra prestigefyldte universiteter.
• Kompliceret arbejde uden instruktioner og algoritmer.
• Behovet for konstant at forbedre.

Mangel på instruktioner er en af ​​de vigtigste ulemper. Hvis du i skolen er vant til at lære formler, teoremer og løse formelproblemer ud fra den viden, du har tilegnet dig, så bliver alting helt anderledes her. Det ved du som leder stor virksomhed klarede krisen. Men ved ikke, hvad du skal gøre, når din virksomhed lider tab på grund af fiasko reklamekampagne. Derfor kan der ikke være tale om nogen instruktioner eller garantier for rigtigheden af ​​den beslutning, du har truffet.

Hvor meget tjener en økonom?

Lønningerne varierer ikke kun i regioner - der er en betydelig forskel mellem maksimum- og mindstelønnen.

Den gennemsnitlige løn for en økonom i Rusland er 42 tusind rubler. Men dette er åbenbart "gennemsnitstemperaturen på hospitalet." Omkring 70% af specialisterne arbejder i regionerne og modtager ikke mere end 25-27 tusind rubler. Her er forskellen betydelig selv i sammenligning med landsgennemsnittet.

I hovedstaden er den gennemsnitlige løn for en økonom 90 tusind rubler. Men selv her er der specialister, der arbejder for de berygtede 30 tusinde. Forskellen mellem maksimums- og mindsteløn er betydelig. Ifølge statistikker modtager Ruslands bedste specialister inden for økonomi over 450 tusind rubler om måneden. Naturligvis er deres andel fra samlet antal ekstremt lille. Størrelsen af ​​din løn afhænger kun af dig - ingen kan garantere maksimum.

Genoptage

Hvis du beslutter dig for at vælge økonomi som området for din faglige udvikling, så prøv at vælge en stat og det mest prestigefyldte universitet til at studere. Husk at dette ikke er det nemmeste erhverv, det er kun egnet til meget ansvarlige mennesker, udviklede mennesker med et analytisk sind. Du bliver nødt til at arbejde hårdt og tage risici for at få en god karriere. Du skal ikke forvente store lønninger umiddelbart efter at have dimitteret fra universitetet.

Økonom

4,8 (95%) 4 stemmer

Jobbeskrivelse økonom ikke så let at komponere. Først skal du tage stilling til omfanget af økonomens jobansvar - om han skal "overvåge" alle virksomhedens indikatorer, eller om han for eksempel vil være "arbejds- og lønøkonom." Anyway, prøve jobbeskrivelse du har allerede en økonom.

Jobbeskrivelse af en økonom

JEG GODKENDT
Daglig leder
Efternavn I.O. ________________
"_______"_____________ ____ G.

1. Almindelige bestemmelser

1.1. En økonom hører til kategorien specialister.
1.2. En økonom udnævnes til en stilling og afskediges fra den ved kendelse generaldirektør virksomheder.
1.3. Økonomen refererer direkte til økonomidirektøren/chefen for finans- og økonomiafdelingen.
1.4. Under en økonoms fravær overføres hans rettigheder og forpligtelser til en anden officiel, som meddelt i organisationsbekendtgørelsen.
1.5. Til økonomstillingen ansættes en person, der opfylder følgende krav: videregående faglig (økonomisk) uddannelse og mindst seks måneders erfaring med lignende arbejde.
1.6. En økonom bør vide:
- lovgivningsmæssige retsakter, forordninger, instruktioner, bekendtgørelser, andre normative retsakter, undervisningsmaterialer om planlægning, regnskab og analyse af virksomhedsaktiviteter;
- proceduren for udvikling af langsigtede og årlige planer for virksomhedens økonomiske, finansielle og produktionsmæssige aktiviteter;
- procedure for udvikling af forretningsplaner;
- planlægnings- og regnskabsdokumentation;
- proceduren for udvikling af standarder for materiale-, arbejds- og økonomiske omkostninger;
- metoder til økonomisk analyse og regnskabsføring af præstationsindikatorer for en virksomhed og dens afdelinger;
- metoder til at bestemme den økonomiske effektivitet af gennemførelsen ny teknologi og teknologi, arbejdsorganisation, rationaliseringsforslag og opfindelser;
- tilrettelæggelse af operationelle og statistiske regnskaber;
- procedure og frister for udarbejdelse af etablerede rapporter.
1.7. Økonomen guides i sine aktiviteter af:
- retsakter RF;
- Virksomhedens charter, interne arbejdsbestemmelser og andre regler for virksomheden;
- ordrer og instruktioner fra ledelsen;
- denne jobbeskrivelse.

2. Jobansvarøkonom

Økonomen varetager følgende arbejdsopgaver:
2.1. Forbereder indledende data til udarbejdelse af økonomiske, finansielle, produktions- og kommercielle aktiviteter(forretningsplaner) for virksomheden for at sikre vækst i produktsalg og øge fortjenesten.
2.2. Udfører beregninger på materiale, arbejdskraft og finansielle omkostninger, nødvendig for produktion og salg af fremstillede produkter, udvikling af nye typer produkter, avanceret udstyr og teknologi.
2.3. Udfører økonomiske analyser økonomisk aktivitet virksomheden og dens divisioner, udvikler foranstaltninger til at sikre besparelser, øge produktionsrentabiliteten, produkternes konkurrenceevne, arbejdskraftens produktivitet, reducere produktions- og salgsomkostninger, eliminere tab og uproduktive udgifter samt identificere muligheder for yderligere produktion.
2.4. Bestemmer den økonomiske effektivitet af organiseringen af ​​arbejdskraft og produktion, indførelse af nyt udstyr og teknologi, rationaliseringsforslag og opfindelser.
2.5. Deltager i gennemgangen af ​​udviklede produktions- og økonomiske planer.
2.6. Overvåger fremskridt med implementering af planlagte mål for virksomheden og dens divisioner og brugen af ​​reserver på bedriften.
2.7. Deltager i at dirigere markedsundersøgelser og forudsigelse af produktionsudvikling.
2.8. Fører optegnelser økonomiske indikatorer resultater af virksomhedens og dens afdelingers produktionsaktiviteter samt regnskabsføring af indgåede kontrakter.
2.9. Udarbejder periodiske rapporter inden for fastsatte deadlines.
2.10. Udfører arbejde med dannelse, vedligeholdelse og opbevaring af en database med økonomisk information, foretager ændringer i reference- og regulatoriske oplysninger, der anvendes i databehandlingen.
2.11. Udfører individuelle officielle opgaver fra sin nærmeste overordnede.

3. En økonoms rettigheder

En økonom har ret til:
3.1. Bliv bekendt med udkast til beslutninger fra virksomhedsledelsen vedrørende dens aktiviteter.
3.2. Indsend forslag til ledelsen for at forbedre dit og virksomhedens arbejde.
3.3. Informer din nærmeste leder om alle mangler, der er identificeret i løbet af dine aktiviteter, og kom med forslag til afhjælpning af dem.
3.4. Forespørgsel personligt eller på vegne af virksomhedsledelsen fra ledere strukturelle opdelinger og specialistoplysninger og dokumenter, der er nødvendige for at udføre hans officielle opgaver.
3.5. Kræv, at ledelsen skaber normale betingelser for udførelsen af ​​officielle opgaver og sikkerheden for alle dokumenter, der genereres som følge af virksomhedens aktiviteter.
3.6. Træf beslutninger inden for din kompetence.

4. Økonomens ansvar

Økonomen er ansvarlig for:
4.1. For manglende udførelse og/eller for tidlig, uagtsom udførelse af ens officielle pligter.
4.2. For manglende overholdelse af gældende instruktioner, ordrer og regler om opbevaring af forretningshemmeligheder og fortrolige oplysninger.
4.3. For overtrædelse af interne arbejdsbestemmelser, arbejdsdisciplin, sikkerheds- og brandsikkerhedsforskrifter.

Økonom og revisor er erhverv, der indtager en af ​​de første steder i popularitet blandt unge fagfolk. Der er en opfattelse af, at markedet er overmættet med økonomiuddannede. Der er dog stadig efterspørgsel efter gode specialister. I en tid med kommercialisering og cirkulation af kontanter og ikke-kontante valutaer vokser professionens popularitet kun. En god økonom, der forstår sin forretning og forstår at bruge den viden, han har tilegnet sig, er stadig guld værd. Økonomifaget er en kombination af flere discipliner i én aktivitet. For at være en højt kvalificeret specialist i denne sag skal du have viden: i matematik, økonomi, statskundskab, sociologi.

Hvor man får en uddannelse

Næsten alle universiteter i vores land forbereder og uddanner certificerede økonomer. En kandidat fra fakultetet vil være i stand til at arbejde inden for finans og økonomi samt deltage i forskningsaktiviteter eller kombinere begge dele.

Når han går ind på et universitet, kan en ansøger - hvis han beslutter sig for at forbinde sit liv og karriere med økonomi - vælge følgende områder:

• finansiering og udlån,
• økonomisk aktivitet,
• specialitet i råvarevidenskab,
• handelsforbindelser.

Enhver af dem er populær og interessant, og et diplom på dette område giver dig mulighed for at opbygge en karriere i fremtiden.

Så efter at have opnået et diplom vil der ikke være nogen vanskeligheder med at finde højtlønnede job, skal du have en videregående uddannelse fra et godt universitet. Det er tilrådeligt at opgradere fra et statsuniversitet. De mest populære universiteter i vores land, der tilbyder kvalitetsuddannelse er:

• National Research University Higher School of Economics,
• Akademiet for ledelse,
• IMES,

At opnå et diplom fra et af disse universiteter gør det meget nemmere at finde et job og opbygge en karriere inden for dit valgte felt.

Kvalifikationskrav til en potentiel medarbejder

Ud over den obligatoriske videregående uddannelse skal en god økonom have visse egenskaber. Beskrivelse af de vigtigste personlige egenskaber:

• god hukommelse
• udholdenhed,
• nøjagtighed,
• evne til at behandle store mængder information,
• koncentration,
• udviklede analytiske færdigheder,
• logisk hukommelse,
• ansvar,
• være i stand til at udtrykke dit synspunkt korrekt.

For at kunne opbygge en karriere inden for økonomi, skal en specialist være sikker på at bruge en pc, kunne arbejde i specialiserede programmer, have viden inden for regnskab og skattelovgivningen Flydende engelsk er et stort plus.

Samtidig giver faget økonom dig mulighed for at forbedre dine færdigheder hver dag. Næsten hver dag dukker nogle faktorer op, som tvinger specialister til hurtigt at analysere situationen og lede deres virksomhed i en ændret retning. God medarbejder skal stolt påtage sig enhver opgave, der kræver, at han tager ansvar.

Stillingen som økonom er meget efterspurgt og populær, så du kan opbygge en ret vellykket karriere.

Fordele ved erhvervet

Den største fordel er den store efterspørgsel efter erhvervet, og dens alsidighed giver dig mulighed for at finde arbejde inden for næsten ethvert felt. Med den nødvendige viden og færdigheder kan du åbne din egen virksomhed og ikke være bange for, at den vil være urentabel. Et andet plus ved faget er muligheden for altid at lære noget nyt og bruge det i praksis.

Ulemper ved erhvervet

Ligesom enhver anden aktivitet har erhvervet som økonom sine fordele og ulemper. Den største vanskelighed, som begyndere står over for, er behovet for at absorbere en stor mængde information. At være økonom betyder at være ansvarlig for succesfuldt arbejde virksomheder. Dette kan også være en ulempe, da ikke alle er klar til at tage ansvar for økonomiske situation virksomheder.

En nyuddannet specialist står over for stor konkurrence, da der er ret mange økonomiuddannede på arbejdsmarkedet. Her vil alt afhænge af personen selv, af hans ønsker og ambitioner.

Funktioner af erhvervet

Omfanget af aktivitet afhænger direkte af, hvad medarbejderen præcist vil gøre, for eksempel vil en almindelig økonoms og en revisors ansvar være meget forskellige. Beskrivelse af de vigtigste ansvarsområder for en nybegynder:

• analyse og forecasting af virksomhedens aktiviteter,
• udføre arbejde med det formål at øge virksomhedens lønsomhed,
• udføre arbejde med det formål at øge produktionseffektiviteten og kvaliteten af ​​produkter eller tjenesteydelser,
• udarbejdelse af økonomiske og forretningsmæssige rapporter,
• analyse af virksomhedens økonomiske aktiviteter.

En kvalificeret specialist kan finde arbejde i den finansielle og offentlige sektor, i restaurationsbranchen, i virksomheder og private organisationer. Ikke en eneste virksomhed kan klare sig med sine medarbejdere uden en økonom eller revisor.

Vigtig specialist i organisationen

Der kan skelnes mellem én gren, som samtidig har en meget vigtig rolle i virksomhedens liv - det er stillingen som revisor-økonom. En revisor kan være en af ​​medarbejderne i en hel afdeling, eller den kan være den eneste i en lille organisation.

En revisor fører regnskab og analyserer virksomhedens aktiviteter. Hans ansvar omfatter:

• regnskab og rapportering,
• analyse finansielle indikatorer virksomheder (indtægter, omkostninger, rentabilitet),
• vedligeholde skatte- og regnskaber,
• vedligeholde lageroptegnelser,
• udarbejdelse af daglige rapporter om virksomhedens aktiviteter,
• budgettering,
• journalføring af kvitteringer mv.

Det er revisoren, der er ansvarlig for rettidig betaling af skat og kan samtidig være chefrådgiver for lederen.

Det har en væsentlig ulempe - det anses med rette for at være en af ​​de farligste, fordi en mindre fejl og millioner af dollars kan gå til den forkerte konto. Derfor skal specialisten være yderst forsigtig. Hovedansvaret varierer meget afhængigt af aktivitetsområdet en person i dette speciale kan enten være revisor i en bank eller være ansvarlig for løn i en organisation.

Udsigter for faget

Det umulige for en virksomhed at fungere uden en økonom gør dette erhverv meget populært. Så, stort antal ansøgere beslutter at forbinde deres liv og karriere med økonomiens og finansverdenen. Kæmpe konkurrence tvinger potentielle medarbejdere til konstant at forbedre deres færdigheder og evner for at få ønskede position. Dermed har arbejdsgiveren mulighed for at vælge den bedste kandidat.

Til gengæld kan en, der har opnået en position med viden og egen styrke, opbygge en god karriere med mulighed for personlig vækst og til sidst åbne deres egen virksomhed. En almindelig økonom begynder sin aktivitet med en ret gennemsnitlig indkomst, altså ind lille virksomhed han vil modtage omkring 20 tusind rubler. Men med vækst og erfaring i en større organisation kan indkomsten nå op til 80 tusind rubler. For at nå sådanne højder skal du hellige dig så meget som muligt til din virksomhed og dit arbejde, men først skal du elske det.

I dag er faget som økonom en af ​​de mest efterspurgte og lovende erhverv i verden. Økonomer er nødvendige i enhver virksomhed, fra små virksomheder til transnationale giganter. En økonoms arbejde er universelt og handler primært om at arbejde med tal og store mængder data.

Hvad laver en økonom?

Hvad gør og gør en økonom? Afhængigt af specialiseringen kan han blive tildelt forskellige ansvarsområder, selvom hovedopgaven for enhver specialist i denne branche er at indsamle data om virksomhedens aktiviteter, analysere dem samt planlægge og forudsige yderligere trin. For eksempel beregner arbejdsøkonomer størrelsen løn, planlægningseksperter lægger planer økonomisk aktivitet virksomheder, finansspecialister administrerer virksomhedens budget, overvåger flows kontanter og føre optegnelser over dem, salgsøkonomer er ansvarlige for levering af varer, regnskabseksperter udarbejder virksomhedens balance og dokumenterer alle finansielle transaktioner udført af virksomheden, specialist i bankvirksomhed arbejder med værdipapirer og økonomiske rapporter.

Enhver økonom skal have viden ikke kun om økonomiske sfære, men også i juridisk, statistisk, information.

Uden kendskab til gældende lovgivning er det umuligt at udføre aktiviteter relateret til finansielt regnskab og planlægning effektivt og uden risiko. Uden evnen til at arbejde med statistisk information og drage konklusioner baseret på nutidens data, er det umuligt at planlægge fremtidige aktiviteter under hensyntagen til faktorer, der kan påvirke det. En økonom skal kunne tænke og analysere.

Udvikling informationsteknologi, har på den ene side lettet arbejdet meget - forskellige programmer automatiserer de fleste monotone processer, men på den anden side skal økonomen have avancerede computerfærdigheder og individuelle software. Derfor er en af ​​de grundlæggende discipliner, der undervises i på universiteterne, datalogi.

Kendskab til engelsk vil være yderst nyttigt i erhvervet som økonom.

Engelsk vil ikke kun hjælpe dig med at få et job i en prestigefyldt udenlandsk virksomhed, men vil også give dig mulighed for at stifte bekendtskab med de seneste oplysninger, udgivet hovedsageligt i engelsksproget litteratur. Engelsk vil sætte dig i en fordelagtig position i forhold til konkurrenter, for hvem det at lære dette sprog har været en uoverstigelig hindring.

Nå, den sidste ting, der bogstaveligt talt er afgørende for enhver økonom, er en udviklet logisk tænkning. De, der er kendetegnet ved høj organisation, opmærksomhed, forpligtelse til orden, følelsesmæssig stabilitet og streng selvkontrol, har større succes på dette aktivitetsområde.

Du skal ikke regne med en høj løn efter endt uddannelse fra universitetet. Uden erhvervserfaring er det usandsynligt, at din månedsløn overstiger $400-500. Med erfaring fra 2 til 5 år stiger lønnen markant - fra 800 til 1500 dollars. Ikke mindst vigtigt er omfanget af virksomhedens aktiviteter: internationale organisationer lønnen er meget højere.

Gå ikke glip af:

Fordele og ulemper ved økonomfaget

Fordele:

• en universel profession, en kompetent person vil være i stand til at realisere sig selv uden problemer;
• Professionel viden og færdigheder vil hjælpe med at starte din egen virksomhed.

Fejl:

• praksis viser, at arbejdet med tal er rutine og kedeligt;
• Høj konkurrence på arbejdsmarkedet er især mærkbar for uerfarne universitetsuddannede.

Det er tilrådeligt for gårsdagens universitetsuddannede straks at beslutte sig for, på hvilket område han vil rykke op på karrierestigen. Der er en del områder: regnskab, økonomistyring, marketing, analyse og andre. Alsidigheden af ​​økonomisk uddannelse giver dig mulighed for at flytte fra en niche til en anden, hvilket bidrager til karrierevækst.

Et specialistdiplom giver dig mulighed for at begynde at arbejde som almindelig økonom i en lille virksomhed og i fremtiden tage stilling som leder. Professionens højdepunkt er stillingen som administrerende direktør, som i virkeligheden har det fulde ansvar for virksomhedens udvikling, indkomstniveau og konkurrenceevne.

Før du ansætter en økonom, skal du klart forstå, om du principielt har brug for en sådan specialist.

Hvis din virksomhed ikke er særlig stor og tilhører en mellemstor eller lille virksomhed, så vil kun en god virksomheds ydelser være nok for dig.

Men hvis du er involveret i en stor virksomhed, så bør spørgsmålet om at vælge en passende kandidat til den ansvarlige stilling som økonomisk analytiker behandles med største seriøsitet.

Først og fremmest er det nødvendigt, at uddannelse modtages i en respekteret og selvrespekterende uddannelsesinstitution. Og ikke på et nyligt åbnet fakultet på et universitet, som i starten intet havde med økonomi at gøre.

Meget ofte åbnes sådanne fakulteter af institutter eller lokale universiteter for at generere penge. Og oftere end ikke producerer sådanne universiteter revisorer af lav kvalitet og ikke økonomer, som oprindeligt blev tildelt dette speciale af deres forældre.

Hvis du tvivler på ægtheden af ​​ansøgerens eksamensbevis, så vil dette ikke give dig store problemer. Siden 2014 har der været et føderalt register over diplomer i Højere Uddannelse, hvor du gennem en elektronisk anmodning til Undervisningsministeriet i Den Russiske Føderation kan få de nødvendige oplysninger om det leverede dokument.

Hvad angår erfaring, er det bedre for dig at ansætte en specialist, der tidligere har arbejdet i en virksomhed på samme niveau som din. Hvis du ikke er klar til at ansætte unge specialister til uddannelse. Men det sidste skal ske enten selvstændigt eller ved hjælp af den eksisterende analytiske afdeling.

Vi undersøger CV'er: kvaliteter og færdigheder

Når du ser en kandidats CV, skal du være opmærksom på det nøjagtige navn på specialet.

Dette er nødvendigt, fordi der er mange områder inden for økonomisk uddannelse.

Og hvis du for eksempel mangler en økonom til en virksomhed, der kræver arbejde med udstyr og komplekse beregninger, er det bedre at søge en økonom-ingeniør.

Eller hvis der er behov for en specialist med viden om jura eller et andet område, er dette også værd at være opmærksom på.

Spørgsmål og eksempler på svar på dem

Lad os nu se nærmere på den næste del: interview for en økonom, spørgsmål.

Der er en liste over spørgsmål, som kan bruges til at bestemme kandidatens vidensniveau. Hvad spørger de, når de interviewer en økonom? Typisk kan alle spørgsmål opdeles i tre kategorier:

• grundlæggende - den, uden hvilken du ikke kan ansætte en person;
• medium - ansøgeren vil være i stand til at arbejde for dig, men underlagt yderligere uddannelse;
• høj - du fandt den, du ledte efter.

• hvad er forskellen mellem profit og rentabilitet;

Fortjeneste er en absolut værdi, og rentabiliteten beregnes som en procentdel.

• Hvad er break-even analyse?;

Analytisk undersøgelse af sammenhænge mellem omkostninger og indtægter hvornår forskellige niveauer produktion.

• hvilke nøgletal hører til gruppen af ​​finansiel stabilitetsnøgletal;

Autonomikoefficient, gæld i forhold til egenkapital, forhold mellem mobile og immobiliserede midler, manøvredygtighedskoefficient, egenkapitalforhold.

• omkostning baseret på faktiske omkostninger;

Det er en omkostningsmetode, hvor de faktiske direkte omkostninger til materialer og arbejdskraft og produktionsomkostninger er inkluderet i produktionsomkostningerne.

• estimeringsmetode til beregning af omkostninger;

En regnskabsmetode, hvor krediteringen for igangværende arbejder og debiteringen for færdigvarebeholdninger ikke inkluderer faktiske, men estimerede omkostninger.

På baggrund af ovenstående bliver det således klart for kandidaten, hvad en økonom skal vide under en samtale. Og rekruttereren har nu en idé om, hvilke spørgsmål han skal stille en økonom ved et interview.

Her er nogle eksempler test opgaver med valg af svarmuligheder.

Hvis vi taler om opgaver, så er det mest på en enkel måde For at teste kandidatens viden vil han få til opgave at skrive flere formler og konstruere flere grafer i Excel.

Uden at ansøgeren har sådanne færdigheder, kan du roligt afvise hans kandidatur. Du kan også prøve at teste en persons generelle intelligens ved at stille ham flere hurtige og kreative tænkeproblemer.

Eksempler på tænkeopgaver:

Eksempel 1

Tag 4 liter vand, hvis du kun har to glas: en til 3 liter og den anden til 5 liter.

Den første mulighed er at tage en fuld fem-liters krukke og hælde nogle i en 3-liters krukke - 2 liter vil være tilbage. Hæld derefter alt vandet ud af trelitersglasset og hæld de resterende 2 liter vand i det store glas heri. Fyld derefter fem-liters-glasset igen og hæld noget i tre-liters-glasset. Da den lille krukke allerede er delvis fyldt, vil der kun være en liter plads i den, mens den store krukke vil have 4 liter tilbage. Problem løst.4

Den anden mulighed er at ringe fuldt ud tre liters krukke og hæld det hele i en fem-liters flaske. Hæld derefter alt vandet fra den store krukke og hæld en liter vand tilbage i den lille krukke. Fyld derefter trelitersglasset igen og hæld vandet i femlitersglasset. Du får 4 liter. Problemet er løst.

Eksempel 2

Flere børn gik i skole i længere perioder. En af dem tegnede meget godt og hurtigt, og som et resultat gav læreren ham en opgave: at tegne alle de elever, der ikke selv kan tegne. Drengen blev eftertænksom og kunne ikke forstå, om han skulle tegne sig selv:

Hvis han kan tegne sig selv, skal han ikke;
Men hvis han ikke gør dette, så må han tegne sig selv.
Hvad skal en dreng gøre?

Stil et opklarende spørgsmål til læreren.

Dette problem skaber en situation, hvor der ikke er nogen løsning, fordi der ikke er yderligere betingelser, hvorigennem man kan finde et meningsfuldt svar. Og med dens hjælp kan du se, om en økonom kan afgøre, hvor meget data der vil være nok til, at han kan løse et givent problem.

Glem ikke også om generelle spørgsmål, som bliver spurgt i de fleste samtaler og giver indsigt i eksempelvis kandidatens civilstand og personlige egenskaber og præferencer.

Det skal tages i betragtning, at arbejdet som en økonom involverer en masse tid og fortrolighed af de fleste oplysninger om virksomheden. Derfor skal kandidaten, der ansættes, tale godt og kompetent, men ikke være tilbøjelig til at snakke.

Evaluering af kandidaten efter samtalen

Efter at du har talt med en ansøger til økonomstillingen, er det værd endnu en gang at afveje fordele og ulemper, ud fra det samlede indtryk af ansøgeren under samtalen.

Faktorer som f.eks:

• - det er bedst, hvis du bærer tøj, der er tæt på den klassiske kontorstil;
• - rolig og reserveret, med kompetent tale uden unødvendig snakkesalighed;
• vidensniveau er godt, hvis personen besvarede de fleste spørgsmål relateret til hans speciale, og heller ikke tilhører dem, der hurtigt kan forlade din virksomhed under indflydelse af omstændighederne.

For eksempel skal du være mere forsigtig, hvis du foran dig står en meget ung mand, der ikke har tjent i hæren og ikke har modtaget en hvid billet, eller en ung pige, der for nylig er blevet gift og planlægger at få børn.

Oplysningerne i denne artikel er kun en grundlæggende og minimal guide til handling, når du ansætter en økonom. Det er bedst at overlade dette arbejde til kompetente HR-specialister, der har nok erfaring og viden. Nå, kandidater har nu en idé om, hvilke interviewspørgsmål til en økonom kan stille.

Takket være deres færdigheder vil personaleofficerer hjælpe med at luge de fleste ansøgere ud, som ikke er egnede til en så ansvarlig stilling. Det er også tilrådeligt at foretage en yderligere uafhængig kontrol, da HR-afdelingen vil gennemføre en indledende samtale med en økonom. Og niveauet af viden og færdigheder kan kun bestemmes af en person, der er velbevandret i det krævede speciale.